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可以要求单位补缴社保,并可以辞职,要求单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限(从08年以后计算),每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁解决。
首先,您父亲是隐名股东。根据公司法规定,您父亲享有股东权利,那么知情权、表决权是其中两项,任何人都无权剥夺; 其次,如果这种贷款损害了股东利益,那么股东可以以公司及股东为被告; 再次,对于对方利用学校名义贷款,存入私人账户肯定是违法的,因为学校肯定有相应财务制度,那么也会有相应的公司财务账号,所以这种行为肯定是违法的。 最后,起诉的主体是您父亲,而非您,所以,准备好对方损害股东利益的证据,起诉公司和对方。
可以将实际承运人作为被告起诉。 1,快递公司将委托运送的物品丢失、损毁的,有过错,应当承担赔偿责任。 2,你可以要求赔偿丢失物品的实际价值,没有保价不影响赔偿。只要你能证明物品的实际价值和邮寄物品的本身就可以了,材料方面需要准备邮寄物品的证明、运单、物品的发票、照片等。如果有因此给你造成直接经济损失的,可以要求对方一并赔偿。 3,快递公司赔偿运费的规定是霸王条款,无效. 起诉需要到被告所在地法院,通常是户籍地或经常居住地(居住一年以上)法院。
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