在武汉上班没有签劳动合同, 在武汉办事处会被辞退吗?

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• 问武汉职工未签劳动合同被辞退怎么办？
  

  公司没有按照签订的劳动合同履行的话是构成违约的，您就可以向其主张赔偿。建议您先申请劳动仲裁。未依法与你签订书面劳动合同或书面无固定期限劳动合同，可以要求支付未签书面劳动合同双倍工资差额；单位辞退你，还可以要求赔偿你们失业金损失，即根据工作年限按照武汉月最低工资标准的70%领取；如果工作期间未休年休假还可以要求支付未休年休假工资，按照日工资标准的300%支付等等。

• 问武汉不签劳动合同被辞退可以离职吗
  

  公司没有按照签订的劳动合同履行的话是构成违约的，您就可以向其主张赔偿。建议您先申请劳动仲裁。未依法与你签订书面劳动合同或书面无固定期限劳动合同，可以要求支付未签书面劳动合同双倍工资差额；单位辞退你，还可以要求赔偿你们失业金损失，即根据工作年限按照武汉月最低工资标准的70%领取；如果工作期间未休年休假还可以要求支付未休年休假工资，按照日工资标准的300%支付等等。

• 问武汉没有劳动合同怎么办
  

  你这属于劳动纠纷，建议与用人单位协商。协商未果，如有拖欠工资，未签劳动合同，未办社保，违法解除劳动合同等情形，均可主张支付工资，支付未签劳动合同的双倍工资，补办社保，支付违法解劳动合同工作年限的双倍赔偿金，希望以上解答能帮助你，我所系武汉首届十佳综合性律师事务所，承办各类民刑事案件和法律顾问服务。请保留联系方式，有法律问题可免费解答。

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