公司加班不给加班费和调休算违法吗

大家都在问查看更多

• 问2023年公司加班不给加班费和调休是否违法？
  

  公司安排劳动者加班不给加班费和调休的是属于违法行为，劳动者可以和公司协商争取自己的合法权益，如果与公司协商不成的可以申请劳动仲裁维护自己的权益。

• 问公司不给加班费用调休来抵消加班消算违法吗
  

  不给加班费用调休来抵消加班，是违法的。 用人单位安排劳动者休息日加班的，可以安排调休。但是安排员工在工作日加班或法定休息日加班的，不能调休，必须按照法律规定支付加班工资。 安排劳动者延长工作时间的，用人单位应支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问公司加班不给加班费只给调休合法吗？
  

  发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  加班不给加班费给调休违法吗

  5,517人已观看

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,544人已观看

• 1'06
  加班费怎么支付

  1,739人已观看

• 1'14
  劳动法加班费金额标准

  2,269人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司加班不给加班费和调休算违法吗

  197人已浏览

• 
  公司加班不给加班费和调休假算不算违法？

  163人已浏览

• 
  公司不给加班费和调休算违法吗？

  266人已浏览

• 
  公司加班不给加班费算调休合法吗

  244人已浏览