工伤二十一天能申报工伤吗

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• 问员工未及时申报工伤隔十多天可以报吗
  

  员工未及时申报工伤隔十多天能报。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。

• 问工伤一年内能申报吗
  

  可以，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

• 问十天内可以报工伤吗
  

  不报工伤十几天还是可以报的。我国法律规定，所在单位应当自事故发生之日起或者被诊断为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。用人单位未按前款规定申请工伤认定的，工伤职工或者近亲属，工会组织可以在事故伤害发生之日起或者被诊断为职业病之日起一年内向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤认定。

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