雇佣劳务是什么意思？最新雇佣规定是什么？

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• 问临时雇佣合同是什么意思
  

  1、临时工劳动合同是指用人单位权在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。 2、适用于从事短暂的、临时性工作的工人。临时用工也受到劳动法调整，需要依法签订劳动合同和缴纳社保。

• 问什么是临时劳务雇佣合同？
  

  甲方： 身份证号码： 乙方： 身份证号码： 经甲、乙双方协商一致，根据有关规定，签订以下劳动合同，并共同遵照履行： 一、甲方以钟点工形式招用乙方,乙方负责______________________________(工作内容：自写)，招用时间自20XX年月日至20XX年月日止。 二、乙方按甲方的工作要求，每工作1小时劳动报酬为人民币______元。甲方按乙方实际工作___小时结算劳动报酬，于每月___号支付给乙方。 三、乙方在工作过程中须戴齐护具，因个人技术和不戴护具出现的一切问题由乙方自己负责，与甲方无关。 四、乙方应遵守甲方的规章制度，遵纪守法，做好本职工作。乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的，甲方可以随时解除劳动合同;甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的，乙方可以随时解除劳动合同。 五、甲、乙任何一方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应给予赔偿;任何一方无故解除劳动合同，应承担合同违约金元。 六、甲乙双方需约定的其他特别事项：_________________________________ 七、本协议一式两份，甲乙双方签订后各保留一份。 签订时间：年月日

• 问什么是雇佣，雇佣劳动与劳动关系有区别吗
  

  就是不存在劳动关系，但是有雇佣关系，雇主承担责任

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