3年合同期内辞退能补多少钱

大家都在问查看更多

• 问3年合同期内被辞退应得到哪些补偿
  

  3年合同期内辞退的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。违法解除劳动合同的，可以要求双倍的经济补偿。

• 问劳动合同3年未到期辞退赔偿多少
  

  员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。 若公司有拖欠工资或克扣工资等违法原因，您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的，每工作一年补偿一个月工资。 若公司与你协商解除劳动合同，应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。 若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。

• 问劳动合同期内辞退能赔多少
  

  用人单位依据第三十九条规定依法解除的，用人单位不需要支付经济补偿金。用人单位依据劳动合同法第四十条、四十一条规定依法解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者的实际支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。没有提前30天书面通知的应当再支付一个月工资。用人单位违法劳动合同法第四十二条规定解除劳动合同的，应当支付。2008.1.1前的工龄每满一年赔偿一个月工资，不满一年算一年。2008.1.1后的工龄每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资，满半年不满一年赔偿二个月工资。用人单位单方面违法解除劳动合同的，应当支付赔偿金。2008.1.1前的工龄每满一年赔偿一个月工资，不满一年算一年。2008.1.1后的工龄每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资，满半年不满一年赔偿二个月工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  入职三个月被辞退,补偿多少钱

  7,787人已观看

• 1'00
  劳动合同未到期被辞退有多少赔偿

  1,032人已观看

• 0'50
  2021年交满15年退休能领多少钱

  1,910人已观看

• 1'07
  长期合同是多少年

  10,262人已观看

相关普法查看更多

• 
  3年合同期内辞退赔偿多少

  129人已浏览

• 
  3年合同期内辞退赔偿多少

  832人已浏览

• 
  3年合同期内辞退赔偿

  161人已浏览

• 
  3年合同期辞退员工最多补偿

  120人已浏览