单方面毁约承担哪些法律后果-法师兄

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问用人单位有哪些违法行为，应承担的法律责任及法律后果包括哪些方面

用人单位有以上任何一种违法行为，应承担的法律责任及法律后果包括：(一)由劳动行政部门责令用人单位限期改正其违法行为。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，责令用人单位依照劳动合同的约定以及国家规定及时足额支付劳动报酬；在劳动者提供了正常劳动的情况下，用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，责令用人单位支付其差额部分，即补发工资直至不低于当地最低工资标准；用人单位安排劳动者加班加点未依法支付工资报酬的，责令用人单位依法向劳动者支付工资报酬；用人单位解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的，责令用人单位支付解除或者终止劳动合同的经济补偿。(二)用人单位拒不执行劳动行政部门责令限期改正的决定，逾期仍然不支付以上所指劳动报酬、加班费、最低工资、经济补偿金等，劳动行政部门则责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。这里的赔偿金是惩罚性赔偿，它是由劳动行政部门作出责令用人单位给予赔偿的决定。
问单方毁约承担什么责任

合同单方违约的，守约方有权要求其承担违约责任，违约方拒不承担的，守约方可以到法院起诉解决。违约责任的承担方式包括按合同约定要求支付违约金;要求继续履行合同;要求违约方赔偿因违约而造成的损失等。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。
问违法分包应承担哪些法律后果

我国《建筑法》对分包、分包有非常明确和具体的规定。违法分包的，承包人分包项目或将中标项目的一部分主体、重要工作转包给他人的，或者转包人再次转包的，转让、转包无效，转包项目金额在千分之五以上千分之十以下的罚款的调查、设计、监理机构合同约定的调查费、设计费、监理费的百分之二十五以上的罚款，有违法收入的，可以命令没收违法收入的停业整，工商行政管理机构撤销营业执照。调查、设计、施工、工程监理机构超过本机构资质等级承包工程时，责令停止违法行为，对调查、设计公司或工程监理公司承诺的调查费、设计费或监理报酬的1倍以上2倍以下的罚款的施工公司处理工程合同价格的2％以上4％以下的罚款，可以命令停业整理，降低资质等级的情况严重的，取消资质证明书的违法收入的，可以没收。用欺诈手段取得资格证书承包工程的，取消资格证书，按照上述规定处罚金的违法收入被没收。