不签合同的网咖应该怎么上班

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• 问上班一个月没签合同应该怎么办
  

  要看你在公司有没有购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

• 问三个人合伙开网咖应该怎么分账，有具体的依据吗？
  

  如果是合伙企业的话，当合同终止时要对剩余财产进行清算，清算后首先要偿还欠款，如果剩余的财产不能够足额清偿欠款，那么不足的部分就由各个合伙人清偿，有约定的从约定，没有约定清偿比例就按照你们经营时分红的比例来确定。清偿债务后还有剩余财产的话，根据合伙协议约定的分配方式进行分配，没有约定的话，按照当初的出资比例进行分配。此处的法律依据是《合伙企业法》的相关规定。如果是个人合伙的话，首先用合伙财产偿还债务，不足部分由合伙人根据合伙协议、注资比例清偿，偿还债务后仍有结余的话，依据合伙协议、注资比例进行分配。此处的法律依据是《民法典》对于合伙的规定。

• 问上班不签合同怎么办
  

  如果用人单位不签订劳动合同的，是需要承担相应的法律责任。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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