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合同一年工作一个月不想工作,是否支付违约金视情况而定。 如有下列情形之一,劳动者应支付违约金: 一、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可与劳动者达成协议,约定服务期限。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金金额不得超过用人单位提供的培训费用。 2、劳动者违反竞业限制的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
合同签了一年干了一个月不想干了是否会交违约金视情况而定。 如果有以下情形之一的,劳动者应当支付违约金: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。 2、劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
国家推出土地确权,目的就是为了维护农村对土地的稳定承包关系。确权之后,土地就有了“产权证”,上边会明确的标注承包农民的名字,承包范围,期限等等。 就目前来说,《深化农村改革综合性实施方案》中规定本轮土地承包期满之后,自动延续。所以土地承包后可以重新分配土地吗,可以理解为本轮确权完成的土地,农民种个十几年是没多大问题的。甚至是长久不变。
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