采购活动是否必须要签合同

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• 问工作是否必须要签劳动合同
  

  工作必须要签劳动合同，且应签书面合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

• 问签订劳动合同是否必须购买社保吗
  

  签订劳动合同是否必须购买社保吗的回答是和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。 根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工是否签订了书面的劳动合同，只要双方存在劳动关系的，都必须按规定缴纳社保。

• 问劳动合同期是否必须签合同
  

  试用期为签订合同，劳动合同双方不得约定试用期或试用期，试用期不得超过6个月。 《劳动合同法》第七条用人单位应当自用人之日起与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名单备查。

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