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劳务外包合同单位对员工领取产假是否有具体规定

2021-12-24
产假女职工的法定权利,女职工也可以享受劳务外包合同的产假。女职工享受98天产假,其中产前15天;怀孕4个月以下流产,享受15天产假;怀孕4个月,享受42天产假;难产,增加产假15天;多胞胎,增加15天。

相关法规

《女职工劳动保护规定》第八条,女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。 多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。

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