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一般是不可以反悔,除非合同本身存在问题,无故反悔是需要承担法律后果的。 1、不存在欺诈、胁迫或显失公平的,不能反悔。 2、合同存在欺诈、胁迫...
劳动合同期满后,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行,用人单位不续签合同终止的,属于违法终止劳动合同,用人单位应当支付劳动者经...
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签了一年合同,没到一年可以走。劳动者想要辞职的,如果是处于试用期的员工,则提前3天书面通知用人单位即可;如果是正式员工的,则需要提前30天书面通知用人单位。
租房签订合同后,出租人反悔不再出租房屋,如果交纳了租金可以要求对方返回,并按照合同约定赔偿违约金。如果经过协商,对方不退钱,可以通过提起诉讼方式解决纠纷。根据《民法典》第五百七十七条的规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条规定,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。
1、如果是单位解除劳动合同,要看是协商解除还是辞退2、如果是协商解除,单位应当支付给员工经济补偿金,经济补偿金计算方式为:工作满一年,支付员工一个月工资,不满六个月按照半年计算,满六个月不满一年按照一年计算3、如果是辞退,在没有法定理由情况下辞退,属于违法解除劳动关系,应当支付赔偿金,赔偿金计算方式为:工作满一年,支付员工两个月工资,不满六个月按照半年计算,满六个月不满一年按照一年计算
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