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员工在宿舍生病不算工伤,因为员工只有在加班和上班的时间发生受伤和死亡的这种情况之下的话,才能够有可能会认定为工伤。比如说是在工作的时间和工作...
在工地突发心梗可能算工伤、也可能不算,若是工地突发心梗后当场死亡、或者是经过治疗的四十八小时内死亡的,属于工伤。而对于那些在治疗后四十八小时...
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不管有没有合同,只要给上了保险,就应该有工伤保险,负责你所有的治疗费用。
算工伤。只要是因工作需要,在工作时间和工作场所走路摔伤就算工伤。非工作时间走路摔伤不算工伤,劳动者摔伤后,应当到医疗鉴定部门进行伤残鉴定,伤情稳定后,可以要求用人单位给予相应的赔偿。
法律规定保姆受伤一般情况下不算工伤。一般情况之下保姆和雇佣者都是属于雇佣的关系,所以是不能够按照工伤的方式来进行处理的,但是也有一些不同的情况。如果是属于工伤的话,需要进行工伤的认定。
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