湖南省公司集体合同-法师兄

对于这个湖南省集体合同，用人单位和职工双方首席代表均可以书面委托本单位以外的有关专业人员作为本方协商代表，但委托人数不得超过本方代表的三分之一。

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对于这个湖南省集体合同，用人单位和职工双方首席代表均可以书面委托本单位以外的有关专业人员作为本方协商代表，但委托人数不得超过本方代表的三分之...

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集体合同应由工会代表职工与企业签订，没有建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。湖南省集体合同条例中，一般情况下，各个企业应当成立集体合...

第一条为建立协调稳定的劳动关系，维护企业与职工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》，结合本省实际，制定本条例。第二条本条例适用于本省行政区域内的企业以及企业化管理的事业单位（以下统称企业）。第三条集体合同是企业全体职工与企业根据法律、法规的规定，就劳动关系中的权利和义务签订的书面协议。签订集体合同应当遵循合法、平等协商的原则。第四条县级以上人民政府劳动和社会保障行政部门应当对集体合同的签订提供政策法律服务，并对集体合同的履行进行监督。地方工会（产业工会）、企业方面的代表组织应当帮助、指导职工方、企业方签订集体合同，并依法监督集体合同的履行。第五条企业和企业全体职工应当签订集体合同。集体合同由工会代表职工与企业签订，尚未建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。一方提出签订集体合同的要求后，另一方应当在15日内与其共同商定协商的时间、内容及有关事宜。第六条集体合同应当包括以下内容：（一）劳动报酬、社会保险和福利；（二）工作时间、休息休假；（三）劳动安全与卫生；（四）女职工和未成年工的特殊保护；（五）经济性裁员的条件和程序；（六）湖北省集体合同范本争议的处理和违约责任；（七）双方约定的其它事项。

关于河南省集体合同，为了保护职工和企业的合法权益，规范集体合同双方行为，协调劳动关系，促进企业发展，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。

关于湖南省女职工权益保护专项集体合同的回答为集体合同（Collectivecontract）是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，通过平等协商达成的书面协议。资本主义国家的集体合同工人或职员的组织（一般是工会）与企业主或企业主联合会签订的关于出卖劳动力的条件的协议书。在18世纪末叶资本主义自由竞争时期，英国雇佣劳动者团体与工厂雇主签订的劳动协定，是资本主义国家集体合同的萌芽。它是工人为反对个人雇佣契约苛刻的劳动条件而要求签订的。