相关问答
1、劳动合同不可以随意自己涂改,因为合同中的约定是双方真实意思表示,经过涂改就是单方面的意思表示,没有体现双方的合意。涂改的条款无效2、合同...
劳动合同可以修改。《劳动合同法》第三十五条:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳...
大家都在问查看更多
劳动合同可以手写修改。用人单位与劳动者变更劳动合同的,应当采用书面形式。劳动合同的手写修改需要用人单位与劳动者协商一致,修改后的合同文本由双方持有。
1、只要不改变合同意思是可以改的。 2、劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效。签劳动合同时有错别字或者填错,可以划掉再做修改,但需要保证的是两份劳动合同的内容一致。另外最好是在修改的地方加盖用人单位印章及劳动者手印。
劳动合同上字写错了,可以修改。 劳动者填写的地方,由劳动者按手印及用人单位加盖公司公章。 如果签订了2份,2份都需要同步修改。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
194人已浏览
283人已浏览
238人已浏览
136人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询