工伤休假期间有没有福利待遇？

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• 问员工产假期间有哪些福利待遇？
  

  如果你侄女的公司归属于没有开展生育保险社会统筹的地区，产假期间生育津贴由本企业支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。

• 问产假期间工资福利待遇有哪些？
  

  女职工的产假可以分为几个阶段：保胎假、产前假、产假、哺乳假，每个阶段产假的工资计算都是不一样的。 1、保胎假，工资按照病假发。 2、产前假，工资按八成发。 3、产假，领生育津贴。 4、哺乳假，六个半月按照工资八成发。

• 问职工婚假期间有哪些福利待遇
  

  (一)婚假, 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。 (二)婚假期间工资待遇,在婚假和路程假期间,工资照发。

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