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根据声像资料在案件中记录下的反映有关客体特征的信息与案件发生后搜集到的作为样本的声像资料进行比较可以认定具体的人、物和有关情况。如在利用录音...
《民事诉讼法》规定，录音等视听资料必须经过核实才能作为证据。录音证据的有效认定：1。录音对象必须是本人；2、录音内容必须完整；3、电话录音应...
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需要法院审查，才能作为认定案件事实的根据。 中华人民共和国民事诉讼法 第六章证据 第六十三条证据包括： （一）当事人的陈述； （二）书证； （三）物证； （四）视听资料； （五）电子数据； （六）证人证言； （七）鉴定意见； （八）勘验笔录。 证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。
录音在国家的法律规定中是可以成为证据使用的，但是工伤认定不止需要一份录音，必须还有配合其他的材料。可以先以录音为证据到劳动局找仲裁委员会仲裁与公司的劳动关系，然后再配合医疗时的各种材料到劳动局工伤科申请工伤认定。录音、摄像等能作为诉讼证据，但仍有一些限制。一、录音、摄像等要尽量保留原始载体：《最高人民法院〈关于民事诉讼证据的若干规定〉》（以下简称若干规定）第22条规定：“调查人员调查收集计算机数据或者录音、录像等视听资料的，应当要求被调查人提供有关资料的原始载体。提供原始载体确有困难的，可以提供复制件。二、录音、摄像等不得侵犯他人隐私：《若干规定》第68条关于非法证据的排除范围，限于“侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据”，前者包括以拘禁、胁迫等方式侵害他人合法权益的行为取得的证据，后者包括一切违反法律禁止性规定的方法取得的证据。由于婚姻案件所具有的特殊性，对这样的获取证据的方式就不能以非法证据对待，只要不是以拘禁、胁迫等严重侵害他人合法权益的行为取得的证据或者违反程序法、实体法禁止性规定的方法取得的证据，就应当认定该证据具有证据能力。三、录音、摄像等证据尽量不要单独使用：录音、摄像等视听资料不能单独作为认定案件事实的依据，只有在有其他证据以佐证而补强的情况下，才能作为案件的定案证据。我国民诉法和司法解释都有规定，如民诉法第69条规定，“人民法院对视听资料，应当辩别真伪，并结合本案的其他证据，审查确定能否作为认定事实的根据”；而《若干规定》第69条则进一步明确规定，“存有疑点的视听资料”不能单独作为认定案件事实的依据。根据《工伤保险条例》第三章工伤认定第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。（四）公司营业执照复印件（工商局可查、企业信息网可查）（五）身份证复印件工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
民事诉讼证据规则第七十条规定的有其他证据证明并通过法律手段取得的、无疑的视听资料或者与视听资料核对无误的复制件是有证明力的。要使录音证据成为判决依据，必须满足两个条件：一是录音证据的取得必须符合法律规定，当时录音双方的对话没有限制，是自觉自由的意思表示，是善意和必要的，是为了保护当事人的合法权益，查明案件的真实情况。；其次，录音证据录音技术条件好，对话人身份明确，内容清晰，客观真实连贯，未剪辑或伪造，内容未变更，无疑有其他证据证明。
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