春游和职工在一起受伤算工伤吗

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• 问旅游经营单位职工意外受伤算工伤吗
  

  职工参加单位组织的旅游活动意外受伤属于工伤。

• 问单位游职工受伤属于工伤吗
  

  职工因单位游受伤的属于工伤。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

• 问单位旅游受伤算工伤吗
  

  公司组织旅游并承担旅游费用，在旅游过程中的活动也都是由公司安排，并且旅游的目的也是为了激励员工，将集体活动作为企业文化的一部分。所以，这种由用人单位组织的旅游活动可以被认定为用人单位的工作内容，而员工在旅游中因为工作安排受到伤害的应当认定为工伤。

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