喝酒造成工伤算工伤吗

大家都在问查看更多

• 问领导让喝酒算工伤吗
  

  领导要求喝酒和受伤之间没有直接的因果联系，不能因为这个主张工伤，但是如果单位没有买社保的话可以主张不能报销医保的部分。现在只有在了解了案件事实的情况下，我才能作出专业的判断，给出专业的处理建议。否则，任何假设都可能导致案件朝向不利于受当事人的方向转移，错过了律师介入的最佳时机而使证据固定缺失，置自身于不利境地，增加求偿的难度，甚至导致专业律师也无能为力。

• 问上班时喝酒算工伤吗
  

  1.不算工伤，自己承担责任。 2.《工伤保险条例》第14条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问领导让喝酒算工伤吗？
  

  领导要求喝酒和受伤之间没有直接的因果联系，不能因为这个主张工伤，但是如果单位没有买社保的话可以主张不能报销医保的部分。现在只有在了解了案件事实的情况下，我才能作出专业的判断，给出专业的处理建议。否则，任何假设都可能导致案件朝向不利于受当事人的方向转移，错过了律师介入的最佳时机而使证据固定缺失，置自身于不利境地，增加求偿的难度，甚至导致专业律师也无能为力。

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  员工上班途中受伤算工伤吗

  4,247人已观看

• 1'09
  在厂里受伤算工伤吗

  3,644人已观看

• 1'16
  喝多少酒算酒驾

  19,293人已观看

• 1'16
  上下班受伤算不算工伤

  5,853人已观看

相关普法查看更多

• 
  工人喝酒造成员工酒精中毒算工伤吗

  173人已浏览

• 
  醉酒造成工伤算不算工伤

  116人已浏览

• 
  工人喝酒受伤算工伤吗

  1,932人已浏览

• 
  工人喝酒, 受伤算工伤

  133人已浏览