从福州搬至深圳办公是否有劳动补偿金

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• 问深圳公司搬迁补偿标准
  

  搬迁问题： 1，公司若在深圳区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。 2，若公司搬迁到深圳之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。 3劳动合同法规定：经济补偿金的发放，每工作满一年，补偿一个月工资，满6个月不足一年的按一年算，不足6个月的，补偿半个月工资。是过去12个月全部工资的平均。

• 问深圳公司搬迁怎么补偿
  

  第一，公司如果搬至深圳市外你可以要求经济补偿金，一年补偿一个月工资；如果是公司主动辞退你，你可以要求双倍的经济补偿；第二，补偿标准为每月实际应发法定工资，而不是按照合同约定最低工资；第三，公司应当补足你加班工资，平时加班按照1.5倍，休息日加班按照2倍计算，不知道公司是否为你购买社保，还有疑问建议欢迎随时来电咨询。

• 问深圳公司搬迁补偿标准是多少
  

  1，公司若在深圳区域内搬迁，员工不去，是没有经济补偿金的。 2，若公司搬迁到深圳之外，员工不去，是有经济补偿金的，每工作一年补偿一个月工资。 3根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 养老保险确实可以按照工资全额缴纳，未缴纳部分可以追偿。

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