因亡单位没来得及交工伤保险，无经济能力赔付，该怎么办？

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• 问单位已办理工伤保险的该怎么赔付
  

  1、用人单位应该在30日内向劳动局提出工伤认定申请。 2、如果单位不申请，可以自己写一份工伤认定进行申请，向当地劳动局申请工伤认定。需要提交材料：工伤认定申请表；与用人单位的劳动关系证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 3、等劳动局做出工伤认定决定。 4、受伤员工去资质齐全的医院进行伤残鉴定。 5、将医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位，劳动局会下发一份“工伤认定通知书”给用人单位。 6、进行赔偿。 《工伤保险条例》第十七条 《工伤保险条例》第十八条 《工伤保险条例》第二十九条

• 问单位没交工伤保险能赔多少
  

  单位未缴纳工伤保险的，发生工伤事故的，用人单位应当支付全部工伤保险待遇。用人单位不支付的，应当先从工伤保险基金中支付，然后由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险机构可以申请县级以上有关行政部门作出社会保险费分配决定，书面通知开户银行或者其他金融机构分配社会保险费。

• 问单位没交工伤保险怎么办
  

  1.依据《工伤保险条例》view/20793/.htm，第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。2.单位没有缴纳，依法由单位全额赔偿。单位不给予赔偿可向社保局申请劳动仲裁，要求单位赔偿！w/.htm

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