劳动保险补缴程序怎么走-法师兄

现在给大家分享一下“如何补缴”的问题。一般来说，补缴6个月以内的社保，无需另外提供资料，可以由单位人事办理即可。而补缴6个月以上的，社保征缴机构一般还会要求提供劳动合同、工资发放证明等书面材料，如果是经过的，还要求提供仲裁裁决书等资料。《社会保险法》第十六条第二款规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的待遇。有些地方（比如广东）还规定，男满65周岁，女满60周岁的，可以一次性补缴。社保法实施以前参保的，延长缴费5年后仍不足15年的，也可以一次性补缴。由于目前养老保险还属于省级统筹，更多关于补缴的详细规定还要参考各省的具体政策，具体可以向社保经办机构咨询

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1、申报流程由单位出具书面申请，陈述补缴的事实及理由，填写一式三份的社会保险费补缴申请表，连同相关的原始资料，向所属社会保险经办机构申请办...

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现在给大家分享一下“如何补缴”的问题。一般来说，补缴6个月以内的社保，无需另外提供资料，可以由单位人事办理即可。而补缴6个月以上的，社保征缴...

你所说的劳动保险是指什么？是社保（工伤、失业、养老、医疗、生育）吗？另是要补缴以前的社保的意思吗？如果是，一般是要去劳动部门开具用工证明之类或者法院或仲裁的结果也可以的，或者咨询一下当地社保部门补缴要提供什么资料才能补缴到。补缴用工资表或者劳动合同一般是没有用的，补缴不了的。另外，如果是补缴还有一个滞纳金的问题哦。

符合补缴范围条件人员，按属地原则，可在现户籍所在地社会保险经办机构办理参加城镇职工基本养老保险和补缴手续。 1、申报由个人填写《江西省社会保险法实施前曾在城镇用人单位工作过未参保人员补缴养老保险费参加城镇职工基本养老保险申报审核表》（详见附表），向原工作单位提出书面申请；企业不存在的，可直接向企业主管部门、街道办事处或乡镇政府申请。申报时，应提供以下材料：（1）本人身份证、户口簿；（2）职工档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等能够证明其工作经历的相关原始资料。 2、审核（1）经原工作单位（或现管理机构）初审（主要核实申报人的姓名、出生时间、城镇户籍、工作经历等基本情况），报户籍所在地社会保险经办机构审核。（2）户籍所在地社会保险经办机构对个人申报的材料进行审核，核实申报人的基本情况。经审核后符合条件的人员，报当地人力资源社会保障部门批准，再由当地社会保险经办机构为申报人员办理参加城镇职工基本养老保险和补缴手续。

保险理赔程序按照以下步骤走： 1、投保人、被保险人或者受益人知道保险事故发生后，及时通知保险人； 2、保险人立案查勘； 3、审核证明和资料； 4、核定保险责任； 5、履行赔付义务。《保险法》第二十一条规定，投保人、被保险人或者受益人知道保险事故发生后，应当及时通知保险人。故意或者因重大过失未及时通知，致使保险事故的性质、原因、损失程度等难以确定的，保险人对无法确定的部分，不承担赔偿或者给付保险金的责任，但保险人通过其他途径已经及时知道或者应当及时知道保险事故发生的除外。