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我国对于合同效力的法律规定是依法成立的合同自成立时生效，对当事人具有法律约束力，当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。
一般而言，成立有效合同的条件主要有：1、当事人具有相应的民事行为能力。民事行为能力包括合同行为能力和相应的缔约行为能力，是当事人了解和把握合同发展和法律效力的基本条件。二、当事人的意思表示真实。缔约者的表达行为应当真实地反映其内在的效果意思，即其效果意思与表达行为一致。意思是不真实，对合同效力的影响取决于具体情况。3、不违反法律强制性规定，不损害公共利益或第三人的合法权益。4、合同标的必须确定和可能。合同标的确定是指合同标的自始确定或可以确定。合同标的可能性是指合同工支付的可能性。
只要是当事人双方真实意思的表示，不违反法律强制性规定的，具有法律效力。 根据我国法律规定，如果用人单位之前没有与劳动者签订劳动合同，而采取事后补签的方式，也是有效的，只不过之前没有签订书面劳动合同的期间，用人单位要支付劳动者两倍工资。
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