劳务派遣公司的资质是什么

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• 问劳务派遣公司资质的详情
  

  根据相关法律，关于劳务派遣公司资质如下2016年对劳务派遣公司审批有新的规定出台劳务派遣公司从事劳务派遣业务必须申请劳务派遣资质即劳务派遣许可证，劳务派遣许可证办理条件为： (一)注册资本不得少于人民币200万元 (二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施 (三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度 (四)法律、行政法规规定的其他条件劳务派遣申请材料：(一)劳务派遣经营许可申请书 (二)营业执照 (三)公司章程搜索以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告 (四)经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单 (五)法定代表人的身份证明 (六)劳务派遣管理制度样本 (七)国家规定的其他条件。

• 问劳务派遣公司有资质吗
  

  根据我国有关法律法规，申请经营劳务派遣业务应当具备以下条件：（一）注册资本不得少于200万元人民币；（二）有适合经营的固定经营场所和设施；（三）有符合法律、行政法规的劳务派遣管理制度；（四）法律、行政法规规定的其他条件。

• 问劳务派遣公司需要什么样的资质
  

  劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。劳务派遣起源于20世纪的资本主义国家美国，后传至法国、德国、日本等国。

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