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1.需要签和解协议书,这样可以避免再次出现不必要的纠纷。 2.和解协议书一般为有效,双方不能反悔,侵权方不能赔偿少于和解协议书的赔偿金,受害方也不能撕毁协议要求侵权方多赔偿。
竞业限制协议公司可以与劳动者达成解除协议,也可以在向劳动者支付三个月的竞业限制经济补偿后要求解除。由于用人单位的原因,三个月内未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制的,人民法院应予支持。对于有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。
调解上有用人单位的给付行为,用人单位在履行给付义务时上你签一些东西也正常,不过你要看仔细了,超出调解上的东西你可以不签。
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