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劳动合同条款范本

2022-12-18
一般来说,建议三年会比较合适:首先,三年的劳动合同可以约定6个月的试用期,这样可以更好的考察员工;其次,经过三年用人后,更有利于公司考虑是否继续用该员工;最后,在签订一个三年的首次劳动合同后,如果要继续用工,建议第二份合同签5年左右,这样两次劳动合同下来员工已经在单位工作8年,更好的避免了过早跟员工签订无固定期限劳动合同的问题。

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