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需根据交通事故责任认定书确定。若职工本人负全部或者主要责任,则不属于工伤。若职工本人负非主要责任,则应当属于工伤。...
劳动法迟到三十分钟没有规定扣除一天半工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果未...
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违章扣分算在违章的那天,当事人违章之后,会收到相应的扣分和罚款通知,当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款,逾期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款。
1、你“晚上班一天”有没有事先请假?请假需要先请后假的,这是所有单位的规定。你说是看病,如果是病假的,按规定须向单位提交三级甲等医院出具的病假证明。 2、事假也好,病假也罢,都是要扣工资的,这也是众人皆知的。事假扣除当日全部工资(按你的月工资额度除以21.75天再乘以一天),病假则按日工资乘以70%再乘以60%计算。
按照你们公司的规章制度处理,迟到600分钟也就是说你迟到了十个小时,当天没有上班
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