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用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照下列标准支付加班加点工资;一、在日标准工作时间以外延长工作时间的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资。
国庆期间属于国家的法定节假日,按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%加班工资单独支付。
根据劳动法第三十六、四十一、四十四条规定:劳动者每日工作不超过八小时,平均每周工作不得超过四十四小时用人单位由于生产的需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时因特别情况需要延长工作时间的,在保障劳动者自身健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时但每月不得超过三十六小时
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