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工伤赔偿包括住院治疗的伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费。9级伤残的,由工伤保险基金支付伤残补助金;解除劳动关系的,由工伤保险基金支付一...
1、医疗费:以实际发生的医疗费用 2,误工费:以住院的时间及医院出具的建议休息时间为务工时间,然后乘以你每日的工资。工资是固定的,由固定工资...
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一、工伤停工期间留薪期(医疗期间)待遇:医疗费、康复费、工资福利、护理费用、伙食补助、交通食宿、假肢辅助器具等单位支付或社保支付;二、工伤医疗终结后一次性发放待遇:1、一次性伤残补助金:十级,本人工资的06个月,社保支付。2、一次性工伤医疗补助金:十级,本人工资的01个月,职工与单位终止劳动关系时,由单位支付。3、一次性伤残就业补助金:十级,本人工资的04个月,职工与单位终止劳动关系时,由单位支付。三、用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
八级工伤赔偿的,一般可能涉及以下几个法定赔偿项目:医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、康复费、后续治疗费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、住宿费、交通费、精神损失费、营养费、其他财产损失费。误工费能不能得到支持,能支持多少,需要有相应的收入证明以及误工证明,得到认可了才有可能得到支持。因为你提供的信息太少,很多关键信息无法确认。我免费大致为您计算一下,指导您对赔偿款做出要求。当时是否签订劳动合同?公司是否缴纳社保?(白天来电)这边会根据情况帮助您妥善处理,避免您造成更大的损失。
涉及工伤九级的,一般可能涉及以下几个法定赔偿项目:医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、康复费、后续治疗费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、住宿费、交通费、精神损失费、营养费、其他财产损失费。误工费能不能得到支持,能支持多少,需要有相应的收入证明以及误工证明,得到认可了才有可能得到支持。因为你提供的信息太少,很多关键信息无法确认。我免费大致为您计算一下,指导您对赔偿款做出要求。
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