取保候审单位会开除,怎么规定的

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• 问取保候审单位会被开除吗
  

  1、对于被取保候审的职工，如果尚未追究刑事责任的，用人单位一般不能以此为由开除，但单位的规章制度依法另有规定的除外。 2、法律规定未经审判的，不得确定其有罪，因此只是取保候审，还没有定罪，用人单位不得以劳动者被追究刑事责任为由来解除劳动合同。

• 问渎职罪取保候审回单位会被开除公职吗
  

  1、渎职罪取保候审回单位不会开除公职，因为取保候审只是对嫌疑人采取的强制措施而已，法律明确规定未经法院判决，不得确定任何人有罪。所以，在未判决的情况下，是否有罪还是个问号，只有等法院判决是否有罪或者无罪以后，才能做决定。 2、《刑事诉讼法》第十二条未经人民法院依法判决，对任何人都不得确定有罪。

• 问取保候审到期了单位能要求开除吗
  

  1、对于被取保候审的职工，如果尚未追究刑事责任的，用人单位一般不能以此为由开除，但单位的规章制度依法另有规定的除外。 2、法律规定未经审判的，不得确定其有罪，因此只是取保候审，还没有定罪，用人单位不得以劳动者被追究刑事责任为由来解除劳动合同。

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