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按规定,女职工生育,若女方未达到晚育年龄,则国家规定男员工陪产假有3天;如实行晚婚晚育又领取《独生子女优待证》的,产假期间给予男方看护陪产假...
江苏产假规定2016男陪产假可根据江苏人口与计划生育条例规定,对晚育的,延长女方产假三十天,给予男方护理假十天。不是晚育是3天护理假。男年满...
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陪产假即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。
按规定,女职工生育,若女方未达到晚育年龄,则国家规定男员工陪产假有3天;如实行晚婚晚育又领取《独生子女优待证》的,产假期间给予男方看护陪产假10天,且都是带薪假。如果公司不给陪产假或陪产假工资你可以去劳动局投诉
苏州陪产假有多少天根据法律规定,苏州市男方享受10天护理假。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖金福利不变。
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