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九级伤残鉴定标准是： 1、癫痫轻度； 2、中毒性周围神经病轻度感觉障碍； 3、脑挫裂伤无功能障碍； 4、开颅手术后无功能障碍者； 5、颅内异...
明确的国家九级工伤伤残鉴定标准如下： 九级工伤鉴定标准包括：颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄，支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标...
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具体包括：医疗费、治疗工伤期间原工资福利待遇不变、住院伙食补助费、护理费、一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金：九级伤残：9个月。标准为工伤人员负伤前一月本人缴费工资，且不得低于上年度全市职工月平均工资； 2、劳动合同期满终止，或工伤人员本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照上年度全市职工月平均工资，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。九级伤残：10个月，工伤人员领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，工伤保险关系终止。
您可以要求的赔偿包括： 医疗费、 住院伙食补助费（单位因公出差补助费×70%×住院天数）、 停工留薪期间工资（按正常工资计算）、停工留薪期间护理费（护理人工资÷21.75天×治疗天数）、 辅助器具费、 生活护理费（跨统筹地区户籍职工，本人要求解除或者终止劳动关系并一次性享受工伤保险待遇的:上年度职工月平均工资×30%×12个月/年×10年） 伤残津贴（跨统筹地区户籍职工，本人要求解除或者终止劳动关系并一次性享受工伤保险待遇的:上年度职工月平均工资×30%×12个月/年×10年） 一次性伤残补助金（广东：本人工资×18个月） 一次性工伤医疗补助金（广东：本人工资×12个月） 安家补助费（上年度职工月平均工资×6个月）
根据司法实践经验，该案的处理需要经过一下几个步骤： 1、搜集劳动关系的证据、受伤的证据，填写工伤认定书； 2、材料齐全劳动局会当场受理，并给您工伤认定受理通知书； 3、60天之内，劳动局会出具一份工伤认定决定书给您； 4、拿着工伤认定决定书去劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定； 5、劳动能力鉴定委员会会在三十个工作日内给您一份劳动能力鉴定结论通知书； 6、拿到该通知书可以申请劳动仲裁，要求单位支付工伤待遇。 根据多年的工作经验，初步判断您的伤残构成九级伤残，具体以鉴定结论为准。如果达到九级伤残，赔偿数额在11万元左右，具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等综合计算。 建议先行认定工伤。
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