老板拖欠工资并威胁员工说不给工资
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及时以书面形式向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权...
老板威胁员工并拖欠工资不给,该怎么办
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条之规定,用人单位拖欠劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院...
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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拖欠农民工工资如何解决
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老板拖欠员工工资,然后还在加威胁
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可以选择通过提起维权。《》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额...
拿扣工资威胁员工
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根据国家相关法律法规的规定,首先用人单位和员工进行签署的劳动合同时就应该将工资确定清楚。用人单位无得...
用工资威胁员工,该怎么办
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用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,...
不明白,就问一问
工厂拖欠工资威胁员工如何办,律师怎么看
工厂裁员员工如何赔偿
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厂里拖欠工资多久算违法
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故意拖欠工资如何处理
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工厂不按时发工资,拖欠员工的工资如何办?
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可以到当地劳动监察大队投诉反映,也可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁要求公司依法支付工资。...
如何维权拖欠工资的工厂员工
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单位不发工资的,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉; 也可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁;如果有欠条可以直接向法院起诉处理。...
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个人公司拖欠工资,拿工资威胁员工,速求法律援助
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可以申请劳动仲裁或到法院起诉。...
老板不发工资一直拖,怎么办还威胁员工
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支...
老板拖欠工资还骂人威胁,怎么办?
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报警后到当地劳动监察部门投诉维权...
个人拖欠工资如何上诉
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好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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工厂不给工资如何办拖欠工资
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一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。...
拖欠工资会受到威胁吗?
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用人单位拖欠,克扣或低于最低标准给付工资,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。根据《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,...
员工拖欠工资小工厂会如何处理?
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1、小工厂拖欠工资时,劳动者应当积极与工厂协商,约定合理的支付期限;或者找当地的劳动局投诉;找调解组织调解;或者依法去申请劳动仲裁;或直接向法院申请支付令。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》...
工资拖欠工厂没钱应该如何办
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依据我国相关法律的规定,用人单位恶意拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,也可以直接向公安...
如何快速解决工厂拖欠员工工资的问题?
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(1)劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会申请劳动仲裁,申请仲裁的时效期间为一年。(2)在企业拖欠或者未...
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包工头拖欠工资该谁管
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工资发一半算不算拖欠工资
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老板拖欠工资,威胁跑路,该如何维权?
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1、收集必要的证据 劳动者应当妥善保管与用人单位存在事实劳动关系的证据,包括招聘简章、记录、劳动合同、职工名册、考勤记录、上岗证、出入证、饭票、加班记录、押金收据、工资欠条、同事证言等。对于欠薪数额...
运城XX通宝不发工资,恶意拖欠,威胁员工,怎么办
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建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带:申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位...
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如何防止员工拖欠工资
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为了避免单位拖欠工资,所以员工需要保留劳动关系的证明材料。并且记录单位发放工资的情况,为以后单位未发...
劳动法工资拖欠怎么办
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如何对于小工厂员工拖欠工资的问题
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1、小工厂拖欠工资时,劳动者应当积极与工厂协商,约定合理的支付期限;或者找当地的劳动局投诉;找调解组织调解;或者依法去申请劳动仲裁;或直接向法院申请支付令。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》...
揽压员工工资遭拒威胁怎么办
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拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并...