劳务派遣公司如何设立分公司
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劳务派遣公司要设立分公司的,一般应当自决定作出之日起30日内向分公司所在地的公司登记机关申请登记,并...
设立劳务派遣企业应具备什么前提
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现实生活中,有些创业者采用合伙企业这种组织形式,开展创业活动。那么设立合伙企业,需要具备哪些条件呢?...
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哪些是劳务派遣
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劳务派遣有五险一金吗
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劳务派遣公司设立流程是什么劳务派遣公司设立的程序是什么
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1、订立公司章程。公司章程是公司设立的基本文件,只有严格按照法律要求订立公司章程,并报经主管机关批准后,章程才能生效,也才能继续进行公司设立的其他程序。 2、申请公司名称预先核准。《公司登记管理条理》...
劳务派遣公司设立需要什么手续?
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一、劳务派遣公司设立条件: 1、劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立,而不得采用独资企业、合伙企业...
如何成立劳务派遣公司
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订立公司章程。申请公司名称预先核准。《公司登记管理条理》第十七条规定:设立公司应当申请名称预先核准。...
不明白,就问一问
劳务派遣公司设立前提有哪些?,律师怎么看
股份公司设立形式主要有哪些
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劳务派遣是什么意思
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劳务派遣工伤怎么处理
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劳务派遣公司成立条件是什么劳务派遣公司设立需要符合哪些法律规定
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劳务派遣公司成立条件: 1.劳务派遣单位设立的《公司法》规定 根据《劳动合同法》第57条的规定,劳务派遣单位应当依照《公司法》的有关规定设立。如《公司法》第3条规定,“公司是企业法人,有独立的法人财产...
劳务派遣行为有哪些内容,劳务派遣公司有哪些类别
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劳务派遣是指由专门的劳务派遣机构将员工派遣到用人单位工作的用工形式,是我国劳动关系中出现的一种新型的、也是发展较快的用工形式。劳务派遣涉及专业极为广泛,从管理人员、专业技术人员至一般员工,均可采用派遣...
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设外派劳务公司需要什么前提
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劳动部、公安部和国家工商总局联合颁发的《境外就业中介管理规定》。 第三条规定,境外就业中介实行行政许...
派遣劳动工提前被劳务公司辞退有补偿吗
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如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
劳务派遣对劳务派遣公司的好处
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一、简化管理程序: 劳动派遣公司组织负责为用人单位进行人员招聘、入职离职、签定劳动合同、核定缴纳社保...
劳务派遣许可证怎么办理
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劳务派遣不给发工资怎么办
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公司劳务派遣都有哪些形式
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公司劳务派遣的形式有哪些? 1、完全派遣 由派遣公司(例中海智库)承担一整套员工派遣服务工作,包括人才招募、选拔、培训、绩效评价、报酬和福利、安全和健康等。 2、转移派遣 有劳务派遣需要的企业自行招募...
劳务派遣公司提前辞退员工该得到哪些赔偿
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肯定要赔偿的啊,劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。...
劳务派遣公司经营范围劳务派遣
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劳务派遣公司经营范围: 1、提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务; 2、提供代为招聘、引进所需人才服务,包括办理大学毕业生的接收事宜(含户口调入广州); 3、按照有关政策规定,负责管理人事行政关...
劳务派遣公司是设什么意思
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由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务...
公司实行劳务派遣有哪些好处吗
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一、简化管理程序: 劳动派遣公司组织负责为用人单位进行人员招聘、入职离职、签定劳动合同、核定缴纳社保...
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设立医药公司必须具备哪些条件
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劳务派遣合同一般签多长时间
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劳务派遣单位的设立和经营应当符合哪些规定?被派遣劳务派遣者责任
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第五十七条经营劳务派遣业务应当具备下列条件:“(一)注册资本不得少于人民币二百万元;“(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;“(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;“(四)法律、...
劳务派遣是什么意思劳务派遣就是劳务派遣公司
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劳务派遣又称人力派遣,是指劳务派遣公司与被派遣劳动者签订劳动合同,将劳动者派遣到其他雇佣公司,从其雇佣公司向派遣公司支付服务费用的雇佣形式。劳务派遣的雇佣是中国企业雇佣的补充形式,只能在临时、辅助或替...
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劳务派遣工被辞退需具备的前提有哪些
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1、用工单位无权辞退劳动者,只有用人单位即派遣公司可以与劳动者解除劳动合同。若用工单位想解除合同,应...
婚前设立的公司离婚如何分配
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用人单位不设立劳务派遣单位的前提是什么
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在当前的社会经济生活中,劳务派遣被许多企业广泛用于各种可能的岗位。有的企业为了降低用工成本,将一些原来的正式职工以改制名义,分流到本企业设立的劳务派遣公司; 然后又以劳务派遣公司的名义派遣到原岗位。有...
境外劳务派遣公司哪里有
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希望能帮到你! 外派劳务公司应具有商务部批准的对外劳务合作经营资格,名单可到商务部网站出国劳务网查询,也可向地方商务主管部门查询。...