公司解雇员工,辞职了,工资拿不到怎么办?
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向工作地的劳动保障监察大队投诉。投诉者应提供以下材料: 1、明确的被投诉用人单位,即用人单位名称、住...
辞职后拿不到工资最有效办法
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辞职后拿不到工资最有效办法可以向劳动委员会申请仲裁。 仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由...
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工地干活拿不到工资怎么办
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辞职不干了工资不给了怎么办
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员工离职了想拿到拿到辞职的工资怎么办
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【法律意见】 离职后拖欠员工工资处理方法: 1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。 2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发...
工资托欠三月,辞职后拿不到工资
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令...
辞职不批,员工拿不到钱咋办
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应当提前三十日以书面形式向用人单位提出辞职,申请劳动仲裁解决...
不明白,就问一问
员工辞职后如不拿到工资该怎么办?,律师怎么看
辞职了拖欠工资不发咋办
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工伤拿不到赔偿怎么办
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辞工不批自离不发工资怎么办
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辞职后,当月拿不到工资怎样办
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向工作地的劳动保障监察大队投诉。投诉者应提供以下材料: 1、明确的被投诉用人单位,即用人单位名称、住所、法定代表人或者主要负责人姓名、职务、联系电话。 2、劳动保障合法权益受到侵害的事实和具体投诉请求...
员工在什么情况下辞职后能拿到工资
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自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报...
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在私人加工厂上班辞职后工资拿不到怎么办
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劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录...
辞工后两个月没拿到工资该如何办
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依据我国相关法律的规定,用人单位应该在解除劳动合同之日起,一次性支付劳动者工资,如果辞退两个月还没拿...
公司压工资合法么,辞职后离职员工可以拿到工资吗?
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离职后公司压工资不合法。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近...
公职人员辞职后社保怎么办
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员工突然离职工资怎么算
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辞职不批,拿不到工资
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发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
员工入职不到一个月辞职,可以拿到工资吗?
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只要员工在单位付出了劳动,单位就需要支付员工工资。如果单位不支付工资,员工可以向劳动局投诉,或者申请仲裁都是可以索取工资的。、依据《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克...
辞职员工不签辞退信能拿到加班工资吗
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告知辞退通知或交付通知书同时录音,有录音时将来纠纷中员工很难否认;此外,签收时需要注意的问题是,必须写清签收的时间,在无过失性辞退中,这是合同何时解除的确定依据,工资结算和一个月通知期的节点;在过失性...
辞职后怎么拿回工资
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劳动者辞职的,在解除劳动合同时,可以要求用人单位一次性付清剩余的工资报酬,如单位拒不支付的,劳动者可...
工资到期,辞职后不接,怎么办
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向工作地的劳动保障监察大队投诉。投诉者应提供以下材料: 1、明确的被投诉用人单位,即用人单位名称、住...
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辞职了怎么礼貌的要工资
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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辞工了一直拿不到工资应该怎么办
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如果没有签订,你可以要求,不应该扣工资。公司如果扣发你公司,你可以申请劳动仲裁...
劳动者辞职后如何拿到工资
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劳动者辞职后要工资的方式是: 1、首先进行协商; 2、协商不成的,到劳动行政部门,一般是单位所在地区的劳动监察大队进行举报; 3、举报无果的,直接申请仲裁; 4、仲裁不成功的,收集相关证据进行起诉处理...
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离职员工没有拿到工资如何办
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《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在...
离职不给结清工资怎么办
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员工在公司辞职后能拿到什么样的工资
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用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的...
员工辞职怎么拿到赔偿
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辞职的原因是什么?一般自己辞职没有补偿金,但如果对方存在过错可以要求补偿金,是否缴纳社保?您可以基于未缴纳社保在解除劳动关系时主张经济补偿金,社保未缴纳,可以要求补缴。是否有解除劳动关系证明?。...