哺乳期可以上班周六周日加班吗?
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哺乳期领导让周六加班违法。根据法律规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>周六日加班费(平时)
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周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。 工作...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对周六周日上班不给加班费违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询5个工作日包括周六周日吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询周六周日上班算加班吗?
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周六周日上班就是加班 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷2...
山西在线咨询顾问团咨询我>>周六周日上班工资可以周日公司上班吗?
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如果发放工资约定的时间是在周末的,用人单位要依据工资支付暂行规定的要求,提前在最近的工作日支付,改在...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法院法官周六周日上班么
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国家法定节假日不包含周 六、周日。 周末法院不上班,法院属于国家部门,实行的都是双休,周末是放假的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
周六周日上班不给加班费违法吗,律师怎么看
燃气开户周六周日可以开户吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询天津周六日限号吗外地车辆有限制吗
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询周六周日加班不交加班费行吗
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公司非法停工,你应立即到劳动部门投诉公司的违法行为.周六加班不给加班费违法,也可去劳动部门投诉.三次警告能否开除,需要制度支持,如果公司没有这种制度,或者有这种制度但未公示给劳动者知悉,则公司不得以此...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日上班算不算加班
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1、符合劳动法规定,周六周日是法定休息日,不计薪。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 2、依据:《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平...
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周六加班不给加班费和调休正常吗?
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如果是休息日加班,安排调休可以不给加班费。劳动法规定周六如果上班了,用人单位应支付二倍加班工资的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>周六周日公证处上班吗
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周 六、周日属于国家法定假日,公证处一般是休息的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>周六上班 不给加班工资怎么办
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用人单位安排劳动者周六周日加班的,应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。拒不支付的,劳动者可以劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到周六周日上班不给加班费违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
周六周日加班算不算加班费
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周末单休不算加班费。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天。单休是用人单位与劳动者协商一致的工作时间,符合劳动法的规定。用人单位应当支付劳动者正常工作时间的工资。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日上班不算加班工资吗
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依据《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日上班不加班算旷工吗
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不加班不属于旷工。旷工是指员工请假没有获得批准或没有履行请假手续而未到岗上班的行为。 用人单位安排员工加班,应当及时通知员工并经员工同意。 如果员工不同意,用人单位原则上不能强制加班,除非符合法定情形...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>周六上班却没给加班费如何处理
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周六上班却没有加班费的处理办法: 1、到劳动行政部门举报; 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁; 3、如果...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>周六日上班期间加班工资全部吗?
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有的。正常情况下,劳动者在休息日是没有工资的,用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。所以,用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询周末学校补课违法吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询周六周日加班不给工资是否违法
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按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日加班不合法吗
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如果安排补休的话不算,不安排补休又不付加班费的话就违法了。劳动法第三十八条规定了“用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。劳动法第四十一条规定了“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到周六周日上班不给加班费违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
周六周日派出所上班么
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派出所一般是周一到周五上班办理业务,周六和周日是休息日,只有值班人员。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询周六周日上班算加班吗, 周六周日加班费怎么算, 加班时间有哪些证据
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劳动者在周六周日上班是算加班的,用人单位是应当支付其双倍加班费的,其工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日有加班费吗
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根据我国《劳动法》的规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。周六周日加班费怎么算详细内容,下面就为您介绍。 《劳动法》第四十四条规定,下列情形之一的,用人单位...
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