退休人员退休当月是否要上班
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需要上班的,退休当月,领到的是在职职工的全额工资。如果发年终奖并且按在岗月份计算奖金的话,这个月应当...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>在公司退休后是否享受补偿金
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不享有补偿金,退休后人员享受基本养老保险待遇。享受基本养老保险待遇的人员劳动合同终止,也就是说和公司...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工退休后上班是否要公司补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工退休时间到了+还上班了++能否有补偿?
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原则上到了退休年龄就应该办理退休手续,对于是否能给额外的补偿没有明文规定,但工资是会照发的...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>公司解散退休后退休人员对公司没有补偿金吗
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在我国公司解散之后,返聘退休人员原则上没有任何补偿的,退休返聘人员和企业之间,不是劳动关系,是劳务关...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>退休员工在公司上班受伤怎么办
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如果是认为是工伤,需要由用人单位申请工伤认定,被认定为工伤的,可以依法享受工伤保险待遇,获得工伤赔偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工退休后上班是否要公司补偿,律师怎么看
公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询退休后是否还有工伤赔偿
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询公司清算时员工如何补偿
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询退休金公司怎么补偿员工
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1、法律规定: 依据第四十六条第五款,即“(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;”但是需要特别注意的是...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金发给员工以后是否老退休退休
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员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的 (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工退休后上班是否要公司补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工退休后原单位动迁是否有补偿?
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要根据被拆迁的房屋与单位和职工的关系来确认,如果被拆迁房屋与单位职工存在租赁、买卖、拥有等情况,应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工上班迟到要不要公司辞退
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员工迟到的次数如果达到严重违反用人单位规章制度的程度,单位就可以辞退该员工。具体的次数由单位依法规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>退休后上班被辞退有无经济补偿
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用人单位聘用已超过劳动年龄及已退休的人员在解除聘用关系时,不支付劳动法所规定的经济补偿金。如果聘用单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到员工退休后上班是否要公司补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上海公司拆迁, 员工到了退休年龄公司要求补偿
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应当补偿你停产停业物损失、搬迁费等。拆迁征地补偿在我国只有原则性规定没有全国统一具体标准的情况下,更体现了拆迁人与被拆迁人博弈的过程。各个地方的补偿标准不一,甚至同一地区补偿的标准也不一样,同样情况下...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司补休后还要支付员工加班工资吗
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用人单位依法安排劳动者工作日延长工作时间的,应当按照不低于劳动合同约定工资标准150%支付工资报酬;用人单位法定假日安排安排劳动者工作的应当按不低于劳动合同约定的工资标准300%支付工资报酬;用人单位...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上班的时候被公司给辞退了,劳务公司辞退员工能否要去公司给员工双倍补偿金?
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不属于用工单位的人,你是属于劳务公司的,而且用工单位也不能直接辞退,用工单位应该把你退给劳务公司,然后由劳务公司为你另行安排工作,还有就是劳务公司一般和劳动者签订2年劳动合同,如果此时没有续签劳务公司...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工退休要给补偿金吗
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员工退休是没有补偿金的: 1、员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。 2、有...
金雅东律师| 律所主任,13年经验 咨询我>>退休后上班工伤是否享受工伤待遇
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退休后聘用人员,已超过国家法定退休年龄,其作为劳动者的主体资格已消失,已经无法再与用人单位建立正常的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询公司倒闭了,员工退休要如何补偿
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退休人员的雇佣者,按民事合同处理,看合同约定,没有劳动法补偿金。再就业员工与公司之间没有劳动关系,根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第21条的规定,劳动者达到法定退休年龄时,劳动合同终止。”因此...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>退休员工能不能要求公司赔偿退休员工
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辞退已退休员工不需要补偿。员工达到退休年龄,员工开始依法享受基本养老保险待遇,员工和单位的劳动合同终止,单位和员工解除劳动关系是合法正常的,并不需要支付员工经济补偿。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工退休后上班是否要公司补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工上班中风公司要不要赔偿
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员工上班中风是因为工作原因的,由用人单位和工伤保险基金支付工伤赔偿。用人单位缴纳工伤保险费的,只需要...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司已安排职工加班后补休,是否还要支付加班工资
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用人单位依法安排劳动者工作日延长工作时间的,应当按照不低于劳动合同约定工资标准150%支付工资报酬;用人单位法定假日安排安排劳动者工作的应当按不低于劳动合同约定的工资标准300%支付工资报酬;用人单位...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工在公司上班15年辞退如何获得补偿
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在劳动法律关系上,辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类,依法辞退符合法律规定,比如劳动合同期满后,公司决定不再与员工签订劳动合同,违法辞退违反了法律规定,比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工。如果是合...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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