可以提前解约劳动者违约金吗?
图文85人已浏览
劳动者提前解约不用支付违约金。劳动者依法享有平等就业和选择职业的权利,可以提出解除劳动合同的要求。只...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>解除劳动合同的违约金要不要支付
图文97人已浏览
解除劳动合同时,如果一方存在约定或法定的违约情形时,是要支付违约金的。劳动者违反服务期约定的,应当按...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动者提前解除劳动合同支付违约金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么是违约解除劳动合同
视频1,398人观看
郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
视频1,668人观看
姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询聘用方提前解除合约,该向劳动者支付多少违约金?
问答584人已浏览
如为违法解除,则是支付赔偿金,一年两个月的标准...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>可以要求支付劳动合同解除违约金吗
图文135人已浏览
解除劳动合同违反服务期约定或者竞业限制约定的,需要支付违约金。除此之外,用人单位不得与劳动者约定由劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者违约的要不要交劳动合同解除违约金
图文107人已浏览
个人原因离职,如果存在违约的情况,支付违约金是合理的。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者提前解除劳动合同支付违约金吗,律师怎么看
劳动者怎样才能解除劳动关系
视频443人观看
杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询解除合约要付违约金吗
视频1,270人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,677人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动者违约金可以提前解除吗
问答584人已浏览
劳动者提前解除劳动合同,若是属于违反了服务期约定或者违反竞业限制条款的,应当按照约定向用人单位支付违约金;若未签订相关条款的,劳动者可以提前三十日通知用人单位解除劳动合同,并且不用支付违约金。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>提前解除劳动合同违约吗,劳动合同中可以约定违约金吗
问答584人已浏览
劳动者提前解除劳动合同的,是行使辞职权的行为,不应当承担违约责任。劳动者应当提前30日通知用人单位,没有提前通知的,用人单位可以要求劳动者承担赔偿经济损失。但是用人单位与劳动者就服务期有特别约定,劳动...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者提前解除劳动合同支付违约金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动协议解除合同违约金一般要谁支付
图文105人已浏览
协议解除合同违约金一般有违约者承担。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同提前解除要不要赔偿劳动者
图文138人已浏览
劳动合同提前解除属于以下情形的需要对劳动者支付经济补偿:用人单位经济性裁员;用人单位提出的协商解除;...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>劳动合同解除前提
图文128人已浏览
劳动合同的解除前提有: 1、用人单位无过错,劳动者《劳动合同法》第三十七条规定,试用期提前三天通知用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>违法解除劳动合同补偿年限
视频1,716人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
视频646人观看
胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动者提前解除劳动合同支付违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者没有支付劳动报酬,合同解除需要交违约金吗?
问答584人已浏览
公司未及时足额支付劳动者工资报酬,劳动者解除合同不需要支付违约金。 根据《劳动合同法》(二)扩规定,公司未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以随时通知用人单位解除合同。因此解除合同,按《劳动合同法》第四...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者提起解除劳动合同违约金是多少,劳动者违约金怎么算
问答584人已浏览
劳动合同中约定违约金是合法的。有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金: (一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (二)劳动者严...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中约定由劳动者承担违约金的,劳动者就必须提前付违约金吗
问答584人已浏览
劳动合同法第25条明确规定,除了劳动合同法规定的两种特殊情形外(下面有介绍),用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。这样的规定,对于人才的合理流动,以及促进用人单位自身完善人才激励约束机制,真正...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>违约解除劳动合同有何法律前提
图文78人已浏览
违约解除劳动合同的处理依据为《劳动合同法》第四十八条。用人单位违法解除劳动合同的,劳动者不要求继续履...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司与劳动者解除劳动合同赔偿金应当怎样支付
图文117人已浏览
公司违法解除劳动合同应当按照经济补偿的两倍支付经济赔偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不应向劳动者支付经济补偿
视频1,334人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
视频3,511人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询合同违约怎么办,劳动者可以要求劳动者提前解除劳动合同
问答584人已浏览
劳动者提前解除劳动合同: 劳动者的辞职权,即劳动者单方预告解除劳动合同的权利。 《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同上约定了三方解除合同时,还要向劳动者支付违约金吗
问答584人已浏览
三方协议,即《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者提前解除劳动合同支付违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同法怎么解除劳动者不支付补偿金
图文136人已浏览
赔偿金是一种惩罚性措施,法定赔偿金适用的情形是用人单位违法解除或终止劳动合同。如果单位解除或者不再续...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>因公司原因解除劳动合同
视频2,118人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳动者违约的,劳动合同中的违约金如何约定?如何支付劳动者违约金
问答584人已浏览
根据您的陈述,结合劳动法及相关法律规定,我认为:一、您的公司违反了劳动合同的约定,没有按照合同约定提供劳动条件和休息条件,没有按照劳动法的规定支付加班工资及缴纳社会保险。因此,您可以单方面随时解除合同...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同约定服务期为劳动者,劳动者不提供劳动合同约定的劳动期的,应当向劳动者支付违约金
问答584人已浏览
劳动合同服务期是用人单位为劳动者提供培训费用,并支付劳动报酬和其它待遇,使劳动者学到了本事。同时,用人单位使劳动者接受培训的目的,在于劳动者回来后为单位提供约定服务期期间的劳动,劳动者服务期未满离职,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询