4月底入职会缴纳4月社保吗
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不会,在下个月开始交。 单位应在入职当月(4月)为员工申报社保,并从当月开始缴纳社保局,最迟不超过3...
3月1号辞职要交3月社保吗
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3月1号辞职,一般在当月15之前离职的员工不为其缴纳社保,而在15号之后离职的员工会为其进行社保缴纳...
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每个月的社保是几号交
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社保中断三个月会清零吗
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6月4号离职,从1号起请假到4号,因为会扣社保吗?
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第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违...
上个月3.20号入职,转正到5。1号合法吗?
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规定的试用期是多长...
一号入职社保当月交吗
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不用缴纳社保,一般社保是入职后的第二个月开始缴纳的。一般来说,月初及月中离职的,当月社保停缴,一般情...
不明白,就问一问
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试用期三个月不缴纳社保合法吗
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交社保是每个月的几号交
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社保是当月扣当月的还是当月扣下月的
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1月4号离职8月份办理新社保怎么办
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劳动者1月4日上的班试用期一个月,8月份申请离职的,如果劳动者在试用期期间没有足额为其缴纳社保的,劳动者可以要求用人单位为其补缴社保,如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举...
入职入职合同4月1号签合同好不好
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员工入职当天就应该签订合同的,否则一旦员工仲裁公司需要赔偿未签合同期间的双倍工资。 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动...
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准驾证4月1号扣9分降级了吗
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《道路交通安全违法行为记分管理办法》自2022年4月1日起施行,驾驶员准驾不符的,一次记9分,罚款2...
16号入职每个月需要交社保吗?
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只要入职30天内为员工缴纳社保即可。企业必须给职工缴足五险一金,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤...
12月30入职,合同可以签1月2号吗?
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如用人单位未在一个月之内与您签订劳动合同,您可以自第二个月开始要求其支付您双倍工资,用人单位自用工之...
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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社保断缴超过三个月有影响吗
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4月1号入职工资怎么算
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事情是这样的我4.5号入职。一般公司是20发工资!我5.30因为家中有点时间请假回家!由于当时下班了。我只是给厂长打了个电话!厂长批假了!当时我请的是10天!由于事情未办妥当。就打电话说月底过去!那边...
二月丨号三月|号离职,单位全额扣我保险费合法吗?
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可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队进行投诉。。...
18号入职社保当月缴纳吗
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是的。根据《劳动合同法》第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者创立劳动者关系。因此,自用工之日起,劳动者即为企业的职工,企业必须员工缴纳社保费,且在员工为企业职工时间内均该交纳社保。因此,不管员工...
我们干了4个月了,1个月工资没发过
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可以去劳动部门投诉或申请劳动仲裁...
3月辞职4月离职4月社保交不交
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3月辞职4月离职社保不该给交。 已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,...
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社保缴费截止日期是每个月几号?
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北京社保断了几个月可以补吗
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4月签的合同, 4月份入职, 4月份到入职
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4月份你尚未毕业,所以和单位还不能缔结正式的劳动关系,你的劳动合同试用期应该从7月28日起算,因为你签的是3年的合同期限,按劳动合同法规定,单位规定的3个月试用期是合法有效的。在试用期内,单位也不能无...
我月底辞职社保下月几号停
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当事人月底辞职社保下月社保停保的时间是这个月的缴纳时间,因为社保一个月交一次,离职后原单位一般会停止下次缴费。当地的社保机构的缴费申报期和缴费时间:1、两天班离职,具体停保日期以开具的《解除和终止劳动...
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单位社保入职第一个月要扣两个月的钱吗
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入职当月工资中只能扣除当月的社保费用,不能扣除两个月的费用。但是有的公司发工资日期是本月发上月,如果...
社保交了几个月在哪里查
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入职三个月才去社保部缴纳社保
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如果是因为从单位离职造成社保中断,但是没有欠费情况,续缴不需要办理特别的手续。 如果是因为未及时缴纳社保费因为欠费造成中断,需要先补缴欠费后,中断不超过一个月的免收滞纳金,中断超过一个月的按日加收万分...
4月6号辞职以前我没买社保可以退吗
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用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、...