延长假期期间或者迟延复工期间工资待遇具体如何计算
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延长假期期间或者迟延复工期间劳动者工作的,应当支付200%的加班工资。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>深圳女职工产假期间有哪些工资待遇规定
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深圳市女职工如果怀孕,根据孕前期,孕中期,孕后期及产褥期,哺乳期等不同阶段的生理及心理状态,女职工可...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对延长产假期间工资待遇,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询工伤五级待遇是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询产假延期的工资待遇怎么样,能延期多长时间?
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我国法律对产假延长工资是否发放有以下规定:产假期间工资如何发放:第一,保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。第二,产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>教师在产假期间的待遇
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教师在产假期间的待遇:教育机构除教师存在违法违规情形外,不得随意开除教师;缴纳生育保险费的,产假期间...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>小产产假工资和福利待遇
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女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。女职工产假期间的生育...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
延长产假期间工资待遇,律师怎么看
延长侦查羁押期限
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工期顺延和工期延误有什么区别
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唐婵娟律师| 专职律师,5年经验 在线咨询大庆产假工资待遇,2023年发放多长时间的工资待遇
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法定的已小产假是十五天至四十二天的产假根据我国《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天难产的,应增加产假15天生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工资待遇婚假期间
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婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对延长产假期间工资待遇,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工资待遇可以享受多长时间
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劳动者在停工留薪期内的工资待遇可享受不超过12个月,在此期间,由用人单位按照其原工资待遇来进行支付;...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>留置期间工资待遇怎么办
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留置期间工资一般照常发放。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作期间工伤待遇
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如果劳动者具有在单位工作期间发生因工作原因受到事故伤害;因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;工作原因...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到延长产假期间工资待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
延长假期期间或者迟延复工期间工资待遇的计算方法是什么
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延长假期期间或者迟延复工期间劳动者工作的,应当支付200%的加班工资。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假待遇,产假假期间工资怎么计算?
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《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>女职工产假期间,产假期间,工资是什么待遇,怎么发放假工资?
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女职工产假期间,享受生育津贴。 工资是劳动报酬,女职工产假期间不提供劳动,不享有工资,享受劳动保险待遇。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条和各地规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴: ...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤待遇的工伤假一般有多长时间
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工伤假一般是12个月,伤情严重的,可以适当延长。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业长期病假待遇规定
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职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询企业员工产假期间工资是什么,产假期间工资待遇是怎样
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关于产假期间的工资待遇方面,主要分两种情况。一种是没有实行生育保险社会统筹的,女职工产假期间的工资应该由企业支付。根据相关规定,企业不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。 另一种是实行了生育...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>长期病假如何降低工资待遇
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第一条为了保障企业职工在患病或非因工负伤期间的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》第二十六、二十九条规定,制定本规定。 第二条医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到延长产假期间工资待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
节假日加班工资待遇
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用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的30...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>伤残证有何待遇
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询安徽产假怎么发工资待遇产假期间工资如何发放
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产假期间工资如何发放: 1、保胎假,工资按照病假发: 保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资 2、产前假,工资按八成发: 怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月部分...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>陕西产假和产假期间工资待遇是一样的吗
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《陕西省人口与计划生育条例(2016修订)》第四十八条:依法办理结婚登记的夫妻在结婚登记前参加婚前医学检查的,在国家规定婚假的基础上增加假期十天。 职工合法生育子女的,在法定产假的基础上增加产假六十天...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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