月平均加班天数大概有个什么样的标准？
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月计薪天数＝（365天－104天）÷12月＝21．75天5、工作日加班费的计算方式：月工资÷21．7...
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加班费基本工资的相关规定是怎样的呢？
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1、如果劳动合同有明确约定工资数额的，应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。如果劳动合同的工资...
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加班费国家是怎么规定的
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劳动法加班费金额标准
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工时标准加班费大概是多少
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计算方法如下： 1.在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 2.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 3.法定休假日...
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加班按照基本工资是怎样加班工资的呢？
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1、职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定，否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。 2...
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加班费怎么计算，是基本工资的150％吗
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用人单位不依法支付加班费的，根据《劳动法》，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
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不明白，就问一问
基本加班费的标准大概是怎么样的？，律师怎么看
加班费怎么支付
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是否参加基本医保是什么意思
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江晓莹律师|
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师|
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是怎样按照基本工资加班的？
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1、职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定，否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。 2、加班费的发放额按照工资基数核算，国家规定的加班费：一般情况是工资的150%，双休日加班是工资的20...
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加班补休基本条件是怎样的
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根据法律规定，如果出现下面情况，企业是不能以安排补休为由而不支付加班工资的。具体是： (一)安排劳动者延长工作时间的，应该支付不低于工资150%的工资报酬。 (二)法定休假日安排劳动者工作的，应该支付...
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周末加班费标准是怎样加班公司不给加班费怎么办
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算： 1、...
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最低基数加班的加班费会怎样给呢？
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只要最低工资不低于当地的最低工资标准就合法。 我国最新《劳动法》关于工作时间与加班时间的规定： 《劳...
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公司加班费的标准是什么，是怎样回事的呢
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平时晚上的加班费是本人工资的150％，双休日是200％，国定假日是300％。但这只是国家规定的比例，...
张神兵律师|
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立功的认定标准是怎样的
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覃程律师|
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基本保障服务费是什么
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王元会律师|
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遇到基本加班费的标准大概是怎么样的？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
标准工时都加班大概会是如何的呢？
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所谓加班，根据《劳动法》有关规定，标准工时制加班这个一般指用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间，在原本应该休息的时间内进行...
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加班费基本工资的相关规定是怎样的呢?
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1、如果劳动合同有明确约定工资数额的，应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等，应当以各项工资的总和作为基数计发加班费，不能以“...
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抚养费基本标准是怎样的
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不直接抚养一方的给付标准，有固定收入的应为月总收入的20%--30%;负担两个以上子女抚养费的一般不超过月总收入的50%。无固定收入的，抚育费数额可按照当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。当...
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加班基数1850，该怎么样算加班费？
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一般来说对于加班基数1850，那么关于平是加班为1．5倍工资，计算方法如下：1850÷21．75×1...
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2022年我们的加班费按标准基本工资算合法吗
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不合法，加班费是按照上个月实发工资减去上月加班费来作为本月加班费计算依据...
吴莉律师|
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收受贿赂的判刑标准是怎么样的
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李驭律师|
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危房的标准是什么,怎样鉴定?
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陈万忠律师|
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月平均加班天数大概有个哪些样的标准？
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月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天5、工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；法定...
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劳动者的加班费大概是多少？
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劳动者加班工资的标准如下： 1.工作日的加班工资为正常工资的1.5倍。 2.休息日加班且不补休的，加班工资为正常工资的2倍。 3.法定节假日的加班工资为正常工资的3倍。...
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加班是基本工资的几倍
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加班专指在节假日工作，而加点是指在普通工作日，八小时以外的工作。加班和加点的工资报酬计算是不同的。 ...
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加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|
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倒班制的加班标准是怎样的
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《中华人民共和国劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日...
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法律是怎样定加班费标准的
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计算加班费的具体方法：法定节假日的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数；休息日不补休的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；日常工作日的加班费=月工资基数÷全年...
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