试用期员工离职有什么证明
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试用期离职有离职证明。主要的原因是: 1.用人单位自用工之日起就与劳动者建立了劳动关系; 2.用人单...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
试用期，试用期辞职补助有没有？
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试用期期间解除劳动关系，用人单位应当发放工资的，不得克扣或无故拖欠劳动者的劳动报酬。用人单位不发放劳...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
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试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
被辞退有离职证明么
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
试用期走有离职证明吗,有没有相关的法律规定
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劳动者在试用期走，是有离职证明的。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时为其出具离职证明，并在十五日内及时为劳动者办理转移档案和社保关系的手续。...
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试用期超过多久才可以离职？没有离职证明怎么办
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试用期没过也有离职证明，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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无离职证明是否可以入职试用期直接走
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1、无离职证明可以入职，法律上没有强制规定必须提供离职证明才能入职。 2、个别单位要求提供离职证明是...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
试用期内走有没有离职证明，律师怎么看
试用期有医保社保吗
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郝科名律师|
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师|
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试用期间有离职证明可以办离职手续吗
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试用期离职是有离职证明的。 【法律依据】 《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当...
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没签合同试用期离职证明是什么
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针对没签合同试用期离职证明的解释，一般辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形，一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按...
四川在线咨询顾问团
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试用期试用期内上夜班有没有费用
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国家没有规定夜班补贴是怎么计算的。如果夜班是指延长工作时间，那么用人单位需要支付不低于工资的百分之一...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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试用期离职后没有签合同，有工资没有
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据我所知，用人单位应当按劳动成果结清工资。 工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定，以各种...
章法律师|
律所主任，8年经验
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试用期离职后再次入职有试用期吗
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1、如果用人单位以前有与劳动者签订劳动合同，并且约定试用期的，劳动者再次入职，用人单位是不能与劳动者...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
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试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师|
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遇到试用期内走有没有离职证明，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
试用期内，可以随时离职吗，试用期内，没有签合同的
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试用期是算在劳动合同时间内的。而且试用期的长短也并不是完全由企业说了算，双方可以协商，而且劳动法中也对试用期有明确规定。试用期与劳动合同的期限应一致，劳动合同期限6个月以下，试用期不能超过15天；劳动...
辽宁在线咨询顾问团
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试用期内提出离职，试用期内自动离职的有什么后果？
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无论是试用期还是正式期职工，解除劳动合同均应遵守法定程序，自动离职是违法解除劳动合同，根据《劳动合同法》第九十条、劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（劳部发〔1996〕354号）第18条规定...
海南在线咨询顾问团
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试用期内打卡离职怎么办，有没有补偿
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试用期是可以辞职的，对于试用期辞职的，原先的工资、福利应当如期发放，如果不发放的，劳动者可以申请劳动仲裁。试用期时间没有最短的规定，只有最长的规定，试用期时间最长是六个月，也就是说，如果用人单位与劳动...
河北在线咨询顾问团
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在试用期内自己走了，没办离职手续会怎样
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没有提前3天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》三十八条的情况，劳动者不办离职就直接走人； 这个...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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试用期内辞职能要回离职证明和体检报告吗
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呵呵，你需要的不是离职证明，而是解除劳动关系证明，这个用人单位应该为你出具，但是其中离职原因肯定是必...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师|
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试用期公司解散部门有赔偿吗
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谢姗珊律师|
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试用期辞职法律上要求试用期给离职证明么？
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作为用人单位都应当按照规定给予离职证明，无论是否试用期。按照劳动合同法的规定，员工离职法律上并没有说试用期不用给离职证明啊，这是法定义务和责任...
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在试用期离职证明怎么开？
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在试用期中，除劳动者有以下的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。 （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （...
上海在线咨询顾问团
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没有离职证明写保证书有用么
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没有离职证明写保证书有用。没有离职证明，原单位又不能或不肯补充出具离职证明，当事人不得已，只能出具离...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没有书面合同怎么证明有合同关系
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唐婵娟律师|
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试用期内用人单位能给我开离职证明吗
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用人单位应当为劳动者出具离职证明，否则劳动者可以向劳动监察投诉。依据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系...
吉林省在线咨询顾问团
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没有离职证明写保证书有用么
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没有离职证明写保证书有用。没有离职证明，原单位又不能或不肯补充出具离职证明，当事人不得已，只能出具离职承诺书，该承诺书是有法律效果的。离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商，如单位有...
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