辞职信超时写了马上离开了,工资能拿到吗
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离职后拖欠员工工资处理方法: 1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>自己写辞职报告可以拿到失业金吗
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原则上是不行的。失业保险金的领取条件一般是: 1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对写了辞职报告能拿到工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询离职未提交辞职报告,工资能拿到吗?
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如果员工未经许可擅自离职,企业可以根据《劳动合同法》的相关规定,行使结束劳动合同的权利。同时,公司也应该按照法律规定,支付员工所做出的劳动贡献相应的报酬。在劳动合同终结或止期之时,公司应完成工资结算,...
河南在线咨询顾问团咨询我>>没有到合同期辞职能不能写辞职报告
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劳动合同未到期提出辞职是可以的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拖欠工资离职还用写辞职报告吗
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一份工作能让劳动者长久坚持下去,劳动报酬是最基本的保障如果公司不发工资是没待下去的必要但是不能直接走...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
写了辞职报告能拿到工资吗,律师怎么看
拖欠工资辞职工资怎么办
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询提交辞职报告之后多长时间能拿到辞职报告
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一般劳动者交了辞职报告以后,应当在一个月之后,辞职到期以后,就可以走人,要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。我国法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>交了辞职报告,多久能走了,辞职报告怎么写
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劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准(不属于公安机关管辖的事项)。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对写了辞职报告能拿到工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职了拿不到工资打110
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年底拿不到工资劳动者可以向劳动行政部门举报或投诉。可以向劳动监察大队投诉要求处理,由劳动行政部门责令...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职了拿工资走了吗?
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。?公司...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职报告拿到多长时间才能走
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对劳动者提交辞职的时间,劳动法具有明确的规定。具体体现在《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工地干活拿不到工资怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询主动辞职如何拿失业金
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到写了辞职报告能拿到工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职报告上没写辞职报告算旷工吗?
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没写辞职报告也是可以拿到工资的。劳动者这种情形属于自离,若给用人单位造成损失的,用人单位可以要求赔偿,但需承担举证责任。对于确实造成损失的用人单位可以从工资中予以扣除。《工资支付暂行规定》第十六条规定...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>当天辞职,拿了工资,可以拿到工资吗?
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1、正常按照公司要求办理辞职手续后,主要看公司正规程度和发薪日期而定,如果是正规的银行卡发放个人薪资的企业,需要等到统一的薪资发放日进行,会正常到帐。如果是采用现金发放,需要当时就和人事财务算清楚个人...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职报告写了就走了吗
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如果劳动者写了辞职报告,就算劳动者本人提出辞职的,用人单位可以规避经济补偿或赔偿金。您工作满一年,单位无理由辞退您,按照法律规定,单位应支付给您两个月工资的赔偿金。根据您的描述,如果单位确实能支付给您...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职一个月的工资能拿到吗?
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可以要到。 按照正常程序离职了,你可以在离职当日或者离职三天内要求公司一次性结清工资。如你和用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职报告不能直接写不干了吗.
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根据相关法律规定,员工离职需遵循以下流程进行:需在预设离职日期之前30日向雇主提交正式申请辞呈,且无...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民政局婚检报告怎么拿
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职报告写了多久才能离职
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。许多人写辞职申请,如为申请,则有请示、协商的意思。但正确的书写应为辞职通知,或者辞职信,则起到通知作用。除非劳动者本身有协商的表示,才牵涉单位...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资离职还用写辞职报告吗
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一份工作能让劳动者长久坚持下去,劳动报酬是最基本的保障如果公司不发工资是没待下去的必要但是不能直接走辞职报告还是要写的...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到写了辞职报告能拿到工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后没领到工资,想要问老板怎么写辞职报告
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直接跟老板索要即可,属于正常的个人权利。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职后再不辞职能拿到本人工资吗
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劳动者当天辞职马上就走了,是可以拿到工资的。但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>在公司上班一个月,没有打辞职报告,没有签劳动合同,辞职了能拿到工资吗?
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在公司上班一个月,没有打辞职报告,没有签劳动合同,通常需要办理离职手续才能拿到工资,上班一个月通常还在试用期内,需要提前三天通知公司,没有规定试用期离职书面一定要以书面的形式通知公司。若遇劳动纠纷或拖...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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