工地第一天上班就受伤了没劳动合同
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动...
工伤手上缝了3针
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1、工作时间、工作地点因工作原因受伤,属于工伤。 2、但是缝了3针,一般无法评级。...
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厂里上班受伤了一般怎样解决
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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工地受了外伤缝了6针休两天可以上班吗
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建议采取如下措施: 1、单位不申请,你可自行申请工伤认定, 2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。 3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。 4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。 5、注意工伤认定期限...
工人第一天来工地上班受伤了
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即使没有签订劳动合同,工人与包工头的关系是雇用关系,工人受包工头的雇佣在工地工作时出现事故应该找包工...
我的头部一个伤口缝了5针一个缝了6针是轻伤吗
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一般可以起诉,由法院指定鉴定机构进行伤残鉴定,并要求赔偿。...
不明白,就问一问
第一天上班就受伤了是工伤吗缝针了的,律师怎么看
上下班途中受伤算不算工伤
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去上班的路上摔伤算工伤吗
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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工人上班第一天摔跤了把手划受伤了,缝了15针,怎么赔偿?
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1、建议及时申请工伤认定,申报时效为一年,过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后,进行劳动能力伤残鉴定。最后,根据鉴定结论,申请劳动争议仲裁,要求用人单...
头部受伤缝了三针可以上班吗
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《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额...
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上班时头部受伤了缝了2针工伤应该怎么解决
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建议及时申报工伤,申报时效为一年,过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实...
该如何算工伤,上班受伤缝五针算工伤?
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劳动者在上班时头被砸破缝了五针,如果认定为工伤的,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料...
脸上缝针了工伤等级
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1、造成伤害的原因不同,鉴定的标准也不一样。如工伤事故、交通事故及人身伤害事故等。 2、脸部的伤残等...
一天没上班扣三天工资合法吗
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受了工伤应该赔哪些费用
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打架缝针了一针起名就是重伤吗?
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这个是否是重伤需要法医做伤情鉴定。1、已满16周岁的人犯罪,应当负刑事责任;2、已满14周岁不满16周岁的人,只有在犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的,才...
上班脸上受伤缝了4针怎么处理
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如果是工伤的话,根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定的。你需要先到工伤认定科申请工伤认定,待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求...
上班时脸部受伤缝了四针算不算?
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只要知在工作时间工作地点受伤就是工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预...
第一天上班第二天没上班做事受伤算工伤吗
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如果是工作中受伤就属于工伤的。如有需要可以联系周炜律师处理。...
工伤受伤缝七针
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1、如果你还想继续在单位工作,那么你可以跟单位友好协商,解决这起工伤事故。 2、如果你已经不想在这单...
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工地受伤了都有哪些赔偿
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在厂里受伤算工伤吗
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工伤缝了六针有伤残吗工伤缝了六针这样赔偿
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工伤缝6针是工伤赔偿,用人单位未支付工伤保险费的,用人单位应当支付全部工伤保险待遇。用人单位不支付的,应当先从工伤保险基金中支付,然后由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险机构可以依照《社会保险法...
上班手指受伤缝了5针但没伤到骨头算吗
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员工在工作过程中意外受伤是属于工伤范畴的,可以向劳动行政部门申请认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(...
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上班时手受伤缝了十二针箅工伤能陪我多少钱
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根据《工伤保险条例》第十四条的规定“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场...
上班途中工伤赔付标准是什么
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我上班时中暑了摔伤了皮肤缝了3针算工伤吗
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属于工伤的情形。建议先走工伤程序。属于工伤的情形。建议先走工伤程序。...
受人抓伤头上缝了14针
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已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚;不满十四周岁的人违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其严加管教。构成犯罪,因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令他的家长或者监护人加以管教;...