没有签合同不发工资怎么快速解决
图文141人已浏览
虽然没有签订合同,但是如果能证明存在劳动关系,老板仍然需要给付工资,可以申请认定劳动关系,认定劳动关...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>没签合同怎么处理最快快速处理工资
图文83人已浏览
没有签劳动合同,用人单位还拖欠工资,协商索要不成,劳动者可以向劳动行政部门投诉,也可以申请劳动仲裁维...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对没签合同能不能快速离职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怎么做能快速离婚
视频918人观看
赵飞律师|专职律师,5年经验在线咨询感情不合如何快速离婚
视频2,010人观看
张丽珍律师|联合创始人,13年经验在线咨询没签合同,怎样能快速离职?
问答584人已浏览
如果没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到部门或者申请解决。用人单位未与...
江西在线咨询顾问团咨询我>>原公司没办离职能签入职合同吗
图文669人已浏览
原公司没办离职能签入职合同。这种情况下可以先签合同,合同入职时间签到离职之后,离职后再到新单位入职。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职合同能代签吗
图文457人已浏览
离职合同不能代签。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签合同能不能快速离职,律师怎么看
没有签合同辞职不批怎么办
视频539人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
视频1,878人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询如何快速离婚
视频6,950人观看
谭嘉钰律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没签合同怎么才能快速离职
问答584人已浏览
没签合同先与单位协商一致可以快速离职;单位不同意离职,在试用期内提前三日通知用人单位,转正后提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形,劳动者可以单方...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同如何快速离职
问答584人已浏览
没签合同想要快速离职,劳动者可以与用人单位进行协商,协商一致后就可以解除劳动合同,否则需要提前30日或者出现法定劳动者单方解除劳动合同的情形。《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签合同能不能快速离职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司没签合同能不能不办离职手续直接走人啊
图文128人已浏览
不可以,用人单位不与劳动者签订劳动合同是用人单位的过错的,要承担赔偿责任,但是劳动者依然要承担提前告...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何快速离婚夫妻感情不和怎么能快速离婚?
图文66人已浏览
1.如果双方能就离婚、子女的抚养、财产的分割等问题达成一致意见的,可以双方亲自携带身份证、户口本、结...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>转正后没签合同但已辞职能不能转正
图文299人已浏览
劳动者辞职与有没有与用人单位签订劳动合同是没有直接关系的,一般劳动者辞职是需要提前一个月以书面的形式...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司没有签合同离职工资怎么算
视频1,710人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询交了一半房款没签合同能退吗
视频1,755人观看
李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到没签合同能不能快速离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签合同!怎样快速离职?
问答584人已浏览
如果没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到部门或者申请解决。用人单位未与...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司没签合同怎么快速离职
问答584人已浏览
未签订劳动合同辞职的,劳动者还需要依照《劳动合同法》第三十七条的规定辞职,避免用人单位以劳动者未通知用人单位为由非法辞职。《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前30天书面通知用人单位,可以终止劳动合同。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同可以快速离职吗
问答584人已浏览
没签合同想要快速离职,劳动者可以与用人单位进行协商,协商一致后就可以解除劳动合同,否则需要提前30日或者出现法定劳动者单方解除劳动合同的情形。《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>没签入职合同需不需要签离职
图文667人已浏览
没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职。公司不与员工签订劳动合同是违法行为,可以随时离职,不需要提前通...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>民法典男方不同意怎么能快速离婚
图文482人已浏览
目前最快的离婚方式就是协议离婚,但协议离婚有一个前提条件,那就是需要双方对离婚事宜都必须达成协议。男...
张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
应该如何快速离婚
视频1,832人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询入职不签合同怎么办
视频2,424人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询没签合同能不能提前离职
问答584人已浏览
关于没签合同离职,需要具体分析,例如:用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月),从劳动者离职开始算,劳动仲裁时...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同能不能离职
问答584人已浏览
1.没有签订劳动合同,要清楚是否也没有缴纳社保。 2.如果没有缴纳社保,可以直接离职。因为没有缴纳社保,员工可以提出离职,并且可以要求公司赔偿。 赔偿金额计算: (1)没有签订合同,从工作第二个月到第...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签合同能不能快速离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职不够30天离职不签劳动合同能吗
图文158人已浏览
不可以,要办理离职手续。入职一天,没签劳动合同,最好先和单位协商一下,如果不同意,而要走的意志又比较...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司间合同纠纷如何快速解决
视频633人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询签了合同如何快速离职
问答584人已浏览
如果没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到部门或者申请解决。用人单位未与...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳务合同能不能离职?
问答584人已浏览
没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。 员工办理离职手续的流程是什么 第一,离职管理 派遣员工因病或因事辞职时应提前30日向用人单位提出申请,辞职申请...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询