工人下班后喝酒摔伤算工伤吗?要赔偿多少?
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对于下班喝酒的状况,并不是在工作中,因此,一旦受伤,当事人只能够自行承担损失,不算工伤。...
员工上班时间上班,休息时间吃饭摔倒,算工伤吗
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社会保险行政部门认定下列情形为因工外出期间的,人民法院应予支持: (一)职工受用人单位指派或者因工作...
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下班骑车摔倒属于工伤吗
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下班路上骑车摔倒属于工伤吗
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上下班时间摔倒算工伤吗?
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不属于工伤。但相关医疗费用,可以按基本医疗保险支付,如公司未缴纳职工基本医疗保险,你的医疗待遇由公司承担。...
与客户聚会时喝酒摔伤算工伤吗
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与客户聚会中醉酒不慎摔伤不属于工伤。根据法律规定,职工故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的,即使符...
工人在工地下班时间摔伤
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如果不是进行收尾性工作,或其受伤与工作没有联系,一般不能认定工伤...
不明白,就问一问
下班时间喝酒摔倒算工伤吗?,律师怎么看
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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去上班的路上摔伤算工伤吗
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上下班受伤算不算工伤
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下班回家喝酒摔跤算工伤吗
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下班后喝酒摔倒不是工伤。更不用说不符合工伤鉴定条件了,法律明确规定,醉酒或吸毒,即使符合工伤鉴定条件,也不得认定为工伤或视为工伤。所以喝酒摔倒是不可能被视为工伤的。...
喝酒摔倒骨折算工伤吗
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达到醉酒程度的,不算工伤;尚未达到醉酒程度的,算工伤。职工工作时间,工作场所内,酒后工作中,因为梯子质量问题折断摔伤,符合《工伤保险条例》第十四条(一)项规定的认定为工伤条件,按第十六条(二)项规定,...
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宿舍在吗,下班时间在宿舍摔伤算不算工伤
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职工下班后,在回宿舍过程中摔伤的,可以认定为工伤,但回到宿舍后在休息期间摔伤的,不属于工伤。...
上班时间去单位食堂吃饭摔倒算工伤吗
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上班时间去单位食堂吃饭摔倒算工伤。员工上班时间,到单位食堂吃工作餐,是参加用人单位组织的活动,与工人...
员工上班喝酒摔伤公司要赔吗
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员工在工作中意外受伤,可以按照工伤赔偿程序维权,依法申请工伤认定,然后申请丧失劳动能力等级鉴定,之后...
上下班车祸算工伤吗
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上下班途中受伤算不算工伤
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上班时间下楼梯滑倒摔倒算工伤吗
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属于工伤,可以申请工伤认定,《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有...
上班时间下楼梯时摔倒算工伤吗?
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不属于工伤,第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的...
工厂下班时间摔倒骨折算工伤吗?
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可以认定为工伤.如果是在上下班的途中、是可以认定工伤的,工厂也有一定的责任,应当承担部分费用 《工伤保险条例》,首先工伤的认定, 是否构成工伤,看是否符合系列情形之一:第十四条职工有下列情形之一的,应...
上班时间喝酒出现伤亡是工伤吗
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上班时间喝酒出现伤亡不是工伤,醉酒不得认定为工伤或者视同工伤。...
如果上班出家门下楼摔倒,算工伤吗
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上班出家门下楼摔倒不算工伤。根据相关法律规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间...
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上下班途中出车祸算工伤吗
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喝多少酒算酒驾
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下班摔倒算工伤吗?
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劳动者在下班后摔倒,与工作原因无关的,一般不是工伤;但如果具有在单位下班时,因收尾性工作而摔倒等情形的,是工伤,单位应当依法为其申请工伤认定。...
下班摔倒算工伤吗
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1、员工在下班途中摔倒,如果无交通事故等事故的,一般不是工伤,但如果因非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故而摔倒的,则是工伤。 2、法律依据;《工伤保险条例》 第十四条职工有下...
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上班在家下楼摔倒骨折算不算工伤
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上班在家下楼摔倒骨折不算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因...
下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿
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上班时间下楼摔倒骨折算工伤吗?
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不属于工伤,第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(...
在酒店上班时摔倒算工伤吗
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您这个不属于工伤。 法律依据:《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关...