深圳企业怎样给员工交社保问题
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社会保险办理流程: 各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、...
在一家民营企业工作16年,企业不给交社保如何办
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用人单位逾期未缴纳社会保险的处罚: 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以...
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单位不给减员又不给交社保
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民营企业与私营企业的区别
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怎样给企业员工添加社保
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社保增加人员流程主要是: 1、首先登录社保网站,输入账户名和密码 2、在业务办理中进行人员增加减少。如果是新增人员,需要输入相关人员信息,类别选择新参保或转移;如果是减少,直接点击人员姓名,选择减少即...
企业给员工交社保能不叫医保吗?
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一、用人单位违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任: 1、劳...
私营企业不交社保而是把钱返给员工,这样合法吗
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不合法的,。...
不明白,就问一问
民营企业不给员工交社保怎样,律师怎么看
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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新公司给员工交社保流程
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企业怎样合法辞退员工
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企业不给员工交,但又扣员工的社保钱,怎么办
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您可以选择向劳动监察部门投诉或者与企业进行沟通。沟通不成的可以向法院提起诉讼。...
民营企业非全日制用工不交社保怎么办
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非全日制用工或经与劳务派遣公司约定由派遣公司缴纳保险的情况除外。同时,也可以申请劳动仲裁。...
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企业如何给员工交社保。企业,员工各承担多少
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医疗保险,公积金、养老、生育、工伤、失业保险具体的社保构成比例为:一,养老保险:单位每个月为你缴纳2...
民营企业非全日制用工不交社保怎么办
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非全日制用工或经与劳务派遣公司约定由派遣公司缴纳保险的情况除外。同时,也可以申请劳动仲裁。...
企业不交社保员工离职给如何赔偿?
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公司没给员工交社保,离职能得到补偿。如果劳动者以用人单位未为其购买社保为由被迫辞职的,用人单位是应当...
私营企业和民营企业的区别有哪些
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怎么给离职员工停缴社保
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私营企业,员工内也要给他交社会保险费吗?
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有规定的,试用期是劳动合同期的组成部分,除法律另有规定的以外,其他待遇和权利都跟转正以后是一样的。如果企业不交,你可以要求补交,如企业不补交,可以申请劳动争议仲裁要求企业补交。...
企业不交社保到底给员工什么赔偿
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解除劳动合同后,单位要给劳动者经济补偿金,每满一年给付1个月工资。应该是都能得到。 严格讲,社会保险费由企业和个人共同缴纳,企业代扣代缴。发给个人是不合法的。你单位属于没有参加社会保险,应该参加社会保...
个体经营户没有给员工缴纳社保,企业是否应当给员工交纳社会保险?
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1,应当给员工交社保等保险。 2《劳动法》第2条第1款规定,在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第1条规定,《劳...
私营企业给员工交保险。员工拿多少钱
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根据您的工资、企业基数按照 1、养老保险费:单位缴纳19,个人缴纳8 2、失业保险费:单位缴纳0.8...
企业怎么给员工停社保缴费
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企业可以通过以下渠道办理停保手续:至社保中心各办事处申请办理;微信搜索当地人社局小程序申请办理;登录...
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外地无业人员怎么交社保
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无单位人员怎样交社保
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私营企业给员工交保险。员工拿多少钱
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按月享受伤残津贴(按月支付)一级伤残津贴=本人工资×90%二级伤残津贴=本人工资×85%三级伤残津贴=本人工资×80%四级伤残津贴=本人工资×75%五级伤残补助金=本人工资×18个月六级伤残补助金=本...
企业不给交社保社保费怎么办?
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单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,但是要提前30日以书面的形式通知单位。单位应当支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
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企业不给交社保,又不给补偿怎么样办
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用人单位不为劳动者缴纳社保的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。...
企业职工社保在哪里查询
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员工不交社保企业要怎么赔偿
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根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合...
民营企业企业员工无由辞退会怎样
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1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息 2、提交材料后,...