未到期劳动合同解除劳动法解除的赔偿金额怎样
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用人单位违反的规定解除劳动关系，依照相关规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金的，不再支付经济补...
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解除劳动合同工资计算方法是怎样的？
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首先， 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|，5年经验在线咨询
劳动合同解除补偿金怎么算, 解除劳动合同补偿金的计算方法是怎样的
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解除劳动合同补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条【经...
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劳动合同到期解除赔偿金的计算依据是什么
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公司在劳动合同到期以后解除劳动关系的赔偿金的计算依据是劳动者在本单位的工作年限，工作年限越久，可以领...
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解除劳动合同赔偿计算的法律依据是什么
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经济补偿每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向...
章法律师|
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不明白，就问一问
劳动法中解除合同的赔偿金是怎样计算的？，律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
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解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|
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劳动合同法中的经济补偿金是怎么计算的，如何计算解除劳动合同赔偿
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按工作年限来计算，具体规定如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月...
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医疗期满解除劳动合同赔偿是怎样的, 如何计算解除劳动合同的赔偿金
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医疗期满解除劳动合同，劳动者主动提出解除劳动合同，用人单位不需要支付经济补偿，用人单位提出解除劳动合同的，需支付补偿金。 《劳动合同法》 第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动...
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解除劳动关系赔偿金额的计算方法
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解除劳动关系赔偿金额的计算方法根据《劳动合同法》第四十七条的规定。 具体内容是：...
孟金龙律师|
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劳动合同法解除后的赔偿金
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劳动合同法解除赔偿金的规定是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
张丽丽律师|
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怎么计算劳动合同裁决解除赔偿金额？
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根据相关法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
孟金龙律师|
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被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|
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公司以解除劳动合同补偿金和赔偿金计算在劳动合同中违法是合法的吗
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不合法，用人单位应当支付劳动者两倍工龄工资作为赔偿，劳动者可以收集证据到劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
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如何计算劳动法劳动合同的解除赔偿金标准
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劳动合同解除属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；用人单位违法解除劳动合同的，应当按经济补偿的两倍标准支付赔...
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违法解除劳动合同，怎样计算补偿金
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违法解除劳动合同经济补偿金计算的注意事项是： （一）用人单位应当按照劳动者在该单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付； （二）如果劳动者在该单位的工作年限不满一年的应按一年计算；如果...
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2023劳动合同解除后该如何样计算赔偿金
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1、第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...
张神兵律师|
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劳动合同解除金和解聘金怎么计算的
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1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
孟金龙律师|
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违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师|
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
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工伤的，劳动合同解除，怎么计算赔偿金
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关于公司解雇赔偿的问题存在较多情况，具体情况具体分析，例如：公司单方违法解除劳动合同的话，需要支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金支付标准为，每工作一年支付一个月工资，超过六个月不满一年支付一...
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劳动合同劳动合同中解除赔偿金怎么算
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1、协商解除经济补偿金=工作年限×月工资（超过12年的，按12年算）2、因病或非因解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费（不低于6个月工资，重病加50%,绝症加100%）3、不能胜任解除经济补偿...
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工伤解除劳动合同赔偿金的计算标准是怎么规定的
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用人单位解除工伤职工劳动合同，属于违法辞退，按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者...
章法律师|
律所主任，9年经验
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合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
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单位解除劳动合同赔偿金怎么算, 解除劳动合同的经济补偿金如何计算
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单位解除劳动合同，可能支付经济补偿金也有可能支付赔偿金，也有可能不需要支付补偿，具体需要根据单位解除合同的理由进行判断。 劳动合同法 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工...
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2020公司解除劳动合同赔偿金怎样计算
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中华人民共和国第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除...
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