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老人陪护假2022年新规定

2020-05-13 3,004人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分:5.0 服务人数:707

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专业分析
老人陪护假新规定:我国二十个省已经推行了独生子女护理假,每个地区的护理假天数不尽相同,通常都是在10天到20天以内。具体如下: 1、北京:独生子女父母需要护理的,独生子女每年获得累计不超过十个工作日的护理假。 2、浙江:独生子女每年享受五天陪护父母假。 3、天津:六十周岁以上的老年人患病住院的,其子女所在单位应当支持护理照料,给予独生子女每年累计二十日、非独生子女每年累计十日的护理假。
法律依据
《天津市人口与计划生育条例》第二十六条 六十周岁以上的老年人患病住院的,其子女所在单位应当支持护理照料,给予独生子女每年累计二十日、非独生子女每年累计十日的护理假。 《浙江省人口与计划生育条例》第二十八条 独生子女家庭父母一方年满六十周岁的,独生子女每年享受五天陪护父母假,陪护假期间的工资、奖金和其他福利待遇由用人单位照发。 《北京市人口与计划生育条例》第二十五条 已经获得《独生子女父母光荣证》的夫妻,凭证享受以下奖励和优待:独生子女父母需要护理的,独生子女每年获得累计不超过十个工作日的护理假。
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