交了社保但是没签三方算应届
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三方就业协议书不同于劳动合同。首先,三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司交了社保但没签劳动合同
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不合法。 用人单位没与劳动者签订劳动合同,虽然缴了社保,但仍违反了《劳动合同法》,劳动者有权要求用人...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司答应交社保但是没交,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司交社保与个人交社保的区别是
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询应该交社保但没有交社保, 公司不给交怎么办
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单位违法解除劳动合同的,应当支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
天津在线咨询顾问团咨询我>>公司买了社保但是没有社保卡
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可以凭身份证号码,在参保地的社保网站上查询自己的参保资料,只要已经办理社保参保,就可以查到的。办理参...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有办社保卡,但是公司交了钱有影响吗
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社保卡没有办理下来是不影响社保的缴纳的,用人单位给员工办理了社保登记后,员工的身份证号即为社保号。交...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司答应交社保但是没交,律师怎么看
公司没交社保赔偿多少钱
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询怎么挂公司交社保
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询社保公司一般交多少
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作十年了但是公司没给交社保
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用人单位应该对劳动者在入职后30日内缴纳社保,工作十年了,到了法定退休年龄的用人单位可以和劳动者解除劳动合同关系,但是用人单位在劳动者工作期间未为劳动者购买社会保险的应该于劳动者的社保继续补交,参照《...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>面试答应交社保但是入职之后没有交呢么企业不给员工交社保违法吗
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第一,收取员工押金属于毫无争议的违法行为。 第二,员工入职后即使是试用期也应该参加社保。 第三,公司必须在新员工入职后一个月内与其签订劳动合同企业并且不给员工交社保违法吗一般员工可以自入职一个月后每个...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司答应交社保但是没交,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司交社保但不交医疗保险我交交多少合适
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不交社保法律上是不允许的。社保是国家强制企业为员工缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>交社保但是没有签订合同
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无论同用人单位有没签订合同,都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。没签合同和交保险其实是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>和公司签了劳动合同,但是没有交社保,可以告公司吗
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用人单位违反法律的规定不与劳动者订立劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司帮我交社保怎么查
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询公司交的社保和农村社保有冲突吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司答应交社保但是没交,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没有交社保但是没有给我交疫情怎么办啊
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首先用人单位未给员工缴纳社保的做法是违法的,其次可以与用人单位协商,要求补缴社保,或者到当地劳动监察大队反映情况;也可以向社保局投诉,要求社保部门督促单位补缴;也可以要求解除合同并获得经济补偿金,或者...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>老板答应补缴社保但是没有缴费
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单位没有为员工办理社保,属于违法。当事人可以要求尽快补充办理,否则可以去社保部门举报。根据《中华人民共和国社会保险法》规定第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司交了社保但没签合同合理吗?
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不签合同、不缴纳保险是违法的,单位需要补偿你经济补偿金、双倍工资、补交保险。 第一,没必要选服务费贵的,因为社保缴纳是标准服务,只要按时足额缴纳进去就可以了,服务费高了也不会质量就高; 第二,尽量选择...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司给交社保,但本人不愿意交怎么办
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缴纳社保是公司的法定义务,你实在不愿交,也可以做出书面承诺,自愿放弃社保缴纳,一旦出现工伤事故自愿承...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司没买社保但是工资条有社保补贴
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公司没给员工交社保离职了,要将欠缴的社保费用补足,若公司逾期不交,要进行罚款。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询社保公司和个人各交多少
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司注册了, 但是一直没给交社保, 怎么办?
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1、公司现在已注册成功的话,已经具备用人单位的主体资格,建议你建议搜集证据,申请劳动仲裁,要求双倍工资。 2、未缴纳社保的,可以向社保征缴部门举报处理,要求单位进行补缴。 法条参考: 《劳动合同法》 ...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有劳动合同,但是交了社保,这个公司能要求补交吗
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社保要到社保局投诉要求补交。有未签劳动合同的双倍工资。如果单位是违法辞退你的,每工作一年赔偿两个月的本人工资。依据《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司答应交社保但是没交,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请长假公司是否是应该交社保
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缴纳社会保险费是用人单位的强制性义务,员工离岗、请长假,劳动关系没有解除,只要劳动关系存在,用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职后举报公司不交社保
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询想辞职但是公司的社保一直没交怎么办
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劳动者不交的后果1、无法享受养老保险和医疗保险养老保险金的领取有条件限制,需要缴纳养老金满15年以后,退休后才能按月领取。而则需要缴满20年才能够终生享受。和医疗保险的缴费年限都是累计计算的,缴费越久...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在公司上班10年了,但是没有交社保,现在我离职了,没有交社保,公司是否有权离职
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。 第三、如公司...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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